Technicienne ou technicien en transport scolaire - Poste régulier

Employeur Centre de services scolaire des Chênes
Horaire
  • Temps plein
Type d'emploi Permanent
Domaine d'emploi
  • Véhicules motorisés et transport

Une région à découvrir

Résumé du poste

AFFECTATION : Service des ressources éducatives aux jeunes

STATUT : Régulier considéré pour la permanence – 35h00 par semaine.

SUPÉRIEUR IMMÉDIAT : Direction du service

TRAITEMENT : 26,95$ à 33,72$ de l’heure

HORAIRE DE TRAVAIL : Du lundi au vendredi de 9h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00

ENTRÉE EN FONCTION : Dès que possible

MODALITÉ : Les personnes intéressées doivent soumettre leur candidature d’ici le 15 novembre 2026, 16h00 au plus tard.

NUMÉRO DE CONCOURS : S-2565

NATURE DU TRAVAIL :

Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste à assister les responsables du transport, en exécutant des fonctions techniques telles que l’élaboration des circuits, la programmation des horaires, l’élaboration des contrats et des règlements et le contrôle de leur application.

ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES :

Déterminer les circuits d’autobus à partir des données relatives aux élèves et aux cours et en tenant compte de la politique du centre de services scolaire, de la sécurité des élèves, des règlements municipaux, des coûts et des diverses contraintes; tracer les circuits sur des cartes topographiques.

Programmer les horaires de transport et rédiger des rapports, notamment pour l’organisation scolaire.

Préparer ou participer au lancement des appels d’offres et à l’élaboration des règlements sur le transport concernant les transporteurs, les chauffeurs d’autobus et les élèves; elle contrôle la façon dont les transporteurs s’acquittent de leurs obligations et tient des dossiers sur chacun.

Répondre aux questions des parents; possibilité d’organiser des séances d’information à l’intention du personnel enseignant, des élèves, des parents et des chauffeurs; elle peut collaborer à l’entraînement des chauffeurs; elle communique avec les représentantes et représentants des municipalités, des corps policiers ou d’autres services du centre de services scolaire sur tout sujet relevant de ses compétences. La personne en poste peut être appelée à assister l’inspecteur de la Société d’assurance automobile du Québec (SAAQ) lors d’inspections. Elle peut aussi participer à des comités.

Analyser les rapports faisant suite aux plaintes ou aux accidents, apporter les correctifs ou faire les recommandations appropriées.

Elle peut contrôler l’attribution des places de stationnement des autobus et autres véhicules et voir à l’application de la réglementation en cette matière.

Contrôler l’application des règlements concernant la discipline à bord des autobus et, au besoin, recommander à la direction concernée les mesures à prendre à l’égard des élèves impliqués.

Elle peut contrôler l’émission des laissez-passer ou en émettre elle-même.

La personne en poste peut organiser des transports spéciaux lors d’activités scolaires ou parascolaires.

Utilisation d’un ordinateur et de divers logiciels nécessaires à l’exécution des travaux. Effectuer des recherches sur Internet et peut être appelée à assister du personnel pour l’utilisation de logiciels propres à son travail.

Pour plus d’informations détaillées sur les attributions et caractéristiques, veuillez consulter le plan de classification au lien suivant à la page 39 du document : https://fpss.lacsq.org/wp-content/uploads/sites/64/2024/08/2024-02-08_CPNCF_PlanClass_Soutien_final.pdf

Centre-du-Québec - Drummond

Centre-du-Québec

Drummond

457 rue des Écoles 457 rue des Écoles
Drummondville, J2B6X1

Exigences et conditions

Qualifications requises:
Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales en techniques de la logistique du transport ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente;
Posséder un excellent français écrit et parlé;
Avoir des connaissances approfondies en bureautique de façon à maîtriser les fonctions de bases et intermédiaire d’Excel et de Word;
Faire preuve d’autonomie et d’initiative;
Faire preuve d’organisation et d’une gestion rigoureuse des priorités en période de pointe et de la capacité à traiter simultanément plusieurs dossiers dans le respect des échéanciers établis.
Excellentes habiletés relationnelles et de communication favorisant le maintien de relations positives avec la clientèle et la recherche de solutions aux enjeux du transport scolaire, avec un fort sens du service à la clientèle et une capacité à interagir efficacement à tous les niveaux;
La connaissance du territoire de la MRC de Drummondville est un atout.
Bon esprit d’équipe et de collaboration.

Avantages sociaux

Accès à un programme d'insertion professionnelle
Adhésion à un régime de retraite avantageux
Conciliation travail et vie personnelle
Stationnement gratuit
Accès à un budget de formation et de perfectionnement
Accès à un programme d’aide aux employés (PAE)
Activités Santé et bien-être
Adhésion à des assurances collectives
Banque de vacances, congés et jours fériés
Horaire de travail de jour et de semaine
Possibilité de développement de carrière
Salaire reconnu en fonction de la scolarité et de l’expérience

Date d'affichage :


Date limite pour postuler : 15 novembre 2026

Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :

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