Coordonnateur(trice) en loisirs et vie communautaire
- Temps plein
- Sport et loisirs
Une région à découvrir
Résumé du poste
Coordonnateur(trice) en loisirs et vie communautaire
Sous la responsabilité de la direction générale, le coordonnateur(trice) en loisirs et vie communautaire assume les responsabilités suivantes :
• Élaborer et mettre en œuvre une programmation annuelle et saisonnière ;
• Planifier, organiser et coordonner des événements, activités récréatives, sportives, sociales et culturelles destinées à toutes les clientèles ;
• Promouvoir des activités et contribuer à leur financement ;
• Élaborer et assurer le suivi des budgets reliés aux activités et événements ;
• Animer certaines activités, au besoin ;
• Planifier, coordonner et assurer la gestion du camp de jour intermunicipal ;
• Accompagner et soutenir les différents comités municipaux dans l’organisation de leurs activités ;
• Mettre à jour les politiques MADA et Familiale et en assurer la mise en action ;
• Effectuer toute autre tâche connexe reliée à la fonction.
Bas-Saint-Laurent
Kamouraska
133, route 132
Rivière-Ouelle, G0L2C0
Exigences et conditions
Scolarité et expérience
• Détenir un diplôme en technique d’intervention en loisir ou toute autre combinaison de formation et d’expérience jugée équivalente ;
• Posséder un minimum d’une (1) année d’expérience dans un domaine connexe (un atout).
Note : En l’absence d’un diplôme, une expérience significative et pertinente pourra être considérée comme équivalente.
Compétences recherchées
• Excellente capacité à travailler en équipe et à collaborer avec divers partenaires, citoyens et bénévoles ;
• Sens de l’organisation, créativité, polyvalence et débrouillardise ;
• Intérêt marqué pour le travail auprès de clientèles variées ;
• Aptitudes pour l’animation et la mobilisation de groupes de tous âges ;
• Autonomie, leadership et esprit d’initiative ;
• Excellentes habiletés de communication orale et écrite ;
• Bonne maîtrise des outils informatiques courants.
Avantages sociaux
• Poste permanent à temps plein, 35 heures par semaine, avec horaire flexible ;• Disponibilité occasionnelle requise en soirée et les fins de semaine ;
• Taux horaire à partir de 27 $, bonifié selon l’expérience ;
• Avantages sociaux : RVER collectif, assurances collectives et congés mobiles ;
• Entrée en fonction dès que possible.
Date d'affichage :
Date limite pour postuler : 16 décembre 2026
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