Inspecteur[trice] à la réception

Exigences et conditions

Curieux[se] de savoir à quoi ressemblera ton quotidien chez Canadel ? Voici ce qui t’attend :

TES RESPONSABILITÉS

• Vérifier la qualité, le sablage, le perçage et les dimensions des pièces reçues ;
• Effectuer l’inspection des composantes afin de s’assurer qu’elles respectent les standards de qualité de l’entreprise ;
• Rédiger les rapports de conformité liés aux inspections réalisées ;
• Apporter les rectifications nécessaires à certaines composantes à l’aide d’outils de machinage, tels qu’un banc de scie, une scie à onglet, une perceuse ou une sableuse orbitale ;
• Collaborer aux activités du département de la réception selon les besoins opérationnels ;
• Maintenir son aire de travail propre et sécuritaire ;
• Exécuter l’ensemble des tâches en respectant les normes de santé et sécurité en vigueur.

TON PROFIL
• Tu es capable de lire des mesures en système impérial (pouces) et en système métrique ;
• Tu possèdes un bon sens de l’observation et un jugement développé ;
• Tu es à l’aide avec l’utilisation d’un poste informatique ;
• Tu es capable de manipuler et de déplacer des charges dans le cadre de tes fonctions ;
• Tu fais preuve de rigueur et as le souci du détail ;
• La capacité à lire des plans constitue un atout ;
• Une aisance avec l’utilisation d’outils tels qu’un banc de scie, une scie à onglet, une perceuse ou une sableuse orbitale constitue un atout.

Avantages sociaux

CE QUE NOUS T’OFFRONS

Ici, on met autant d’importance au bien-être qu’au travail bien fait, dans une ambiance où la bienveillance et le plaisir font partie du quotidien. En plus, nous t’offrons :

Équilibre travail — vie personnelle
• Horaire de travail de jour de 40 h par semaine, du lundi au jeudi de 7 h 30 à 17 h et le vendredi de 7 h 30 à 12 h 30 ;
• Tous tes vendredis après-midi de congé ;
• Deux périodes de fermeture prévues durant l’année, durant les vacances de la construction et la période des Fêtes, pour te permettre de penser à toi ;
• Trois (3) jours de congé additionnels rémunérés pendant la période des Fêtes par Canadel.

Rémunération globale
• Salaire adapté à ton expérience et à ton profil ;
• Assurances collectives après six (6) mois en poste, comprenant télémédecine, assurance médicaments, vie, santé, invalidité et voyage ;
• Service médical sur place un (1) jour/semaine (parce que ta santé nous tient à cœur).

Soutien et bien-être
• Programme d’aide aux employés[es] et à la famille (santé mentale, conseils financiers et juridiques, etc.) ;
• Possibilité d’accès à un CPE local pour les enfants de nos employés[es].

Culture et esprit d’équipe
• Programme de référencement de 500 $ pour recommander un[e] futur[e] collègue ;
• Club social actif qui propose des moments conviviaux avec tes collègues ;
• Programme de reconnaissance inspiré de nos valeurs d’entreprise ;
• Espace extérieur aménagé avec terrain de volleyball et de basketball pour profiter des belles journées entre collègues.

ÉNONCÉ D’ÉGALITÉ DES CHANCES
Canadel applique le Programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leurs candidatures.