Directeur du développement financier et corporatif
- Temps plein
- Administration
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Résumé du poste
Le titulaire du poste travaille directement avec le président dans un rôle de partenaire d'affaires et contribue activement aux réflexions ainsi qu'aux décisions financières et stratégiques de l'entreprise. À ce titre, il agit comme expert de référence en matière de gestion financière, de fiscalité, de conformité réglementaire, d'administration corporative et de financement gouvernemental. Il veille à la qualité de l'information financière, à une saine gestion des risques, à l'optimisation des structures corporatives, à l'identification de leviers financiers favorisant la croissance ainsi qu'à l'amélioration continue des processus administratifs et financiers.
Par une vigie proactive des enjeux financiers, fiscaux et réglementaires, de même que des occasions de financement, il soutient la direction dans ses décisions et contribue directement à la performance, à la croissance et au développement durable de l'organisation.
De plus, le poste pourrait impliquer la gestion d'une équipe selon les aspirations professionnelles du candidat retenu.
Responsabilités principales :
Gestion financière et information de gestion
Produire les indicateurs financiers, analyses et rapports de gestion nécessaires à la prise de décision.
Contribuer activement à la préparation des budgets, prévisions financières et analyses de rentabilité.
Assurer l'intégrité, la qualité et la fiabilité des données financières.
Contribuer à l'amélioration des outils de gestion et de suivi de la performance financière.
Fiscalité et conformité réglementaire
Assurer la conformité fiscale et réglementaire de l'entreprise.
Coordonner les déclarations fiscales, les audits et les relations avec les conseillers externes.
Effectuer une veille proactive des changements législatifs et recommander les stratégies fiscales appropriées.
Administration corporative et gestion des entités légales
Contribuer à l'évolution des structures corporatives et assurer la conformité des différentes entités légales.
Veiller à la gestion des documents, registres et obligations corporatives.
Collaborer avec les conseillers juridiques et contribuer à la gestion des risques légaux et administratifs.
Financement gouvernemental et programmes de financement
Assurer une veille proactive des programmes de financement gouvernementaux et identifier les occasions soutenant les projets stratégiques de l'entreprise.
Coordonner la préparation, le dépôt et le suivi des demandes de financement.
Veiller au respect des exigences administratives, financières et des redditions de comptes associées aux programmes obtenus.
Soutien à la direction et amélioration continue
Contribuer à la négociation des assurances corporatives, des régimes de retraite et des avantages sociaux.
Soutenir la direction dans les dossiers financiers, corporatifs et administratifs ainsi que dans la gestion des risques.
Agir comme partenaire d'affaires auprès des gestionnaires et contribuer à l'amélioration continue des processus administratifs et financiers.
Chaudière-Appalaches
- - Montmagny
- - L'Islet
105, Avenue de Gaspé Ouest
Saint-Jean-Port-Joli, G0R3G0
Exigences et conditions
Détenir un BAC en comptabilité ou un BAC en administration, profil comptabilité ou finance
10 ans d'expérience pertinente
Bilinguisme anglais/français
Faire preuve de rigueur, discrétion, d'autonomie dans son travail et d'une forte capacité d'analyse.
Date d'affichage :
Date limite pour postuler : 01 septembre 2026
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