Chargé·e de projet et de développement en environnement
- Temps plein
- Environnement et ressources naturelles
Une région à découvrir
Résumé du poste
Sous la supervision de la direction générale, la personne chargée de projet et de développement en environnement est responsable de la planification, de la mise en œuvre et du suivi de projets environnementaux notamment reliés aux espèces envahissantes ainsi qu’à la transition climatique (adaptation, atténuation), entre autres dans le contexte du tourisme durable, du développement éolien et de l’agriculture. À ce titre, elle agit comme gestionnaire de projet tout en apportant une expertise spécifique dans un domaine environnemental précis et en participant à différentes activités de concertation régionales (rencontres, comités, événements, etc.). Elle contribue également au développement de nouvelles initiatives et à l’établissement de partenariats stratégiques pour soutenir la mission du CREBSL. Autonome et proactive, la personne sait faire preuve de grandes capacités d’adaptation et de résolution de problèmes afin d’agir avec rigueur et diplomatie auprès des partenaires dans un esprit de concertation en phase avec la mission de l’organisme.
Responsabilités principales
Gestion de projet
• Planifier, coordonner et assurer le suivi des projets environnementaux, en respectant les budgets, échéanciers et exigences réglementaires.
• Collaborer avec les parties prenantes (municipalités, organismes, entreprises, représentants gouvernementaux, citoyens) pour assurer le bon déroulement des projets.
• Rédiger des rapports, demandes de financement et autres documents techniques en lien avec les projets.
• Assurer la gestion des ressources nécessaires à la réalisation des projets (humaines, matérielles et financières).
• Collaborer aux communications internes et externes (communiqués, infolettres, etc.) et à la tenue d’événements publics sur divers sujets : biodiversité, forêt, aires protégées, eau, climat, etc.
Expertise environnementale
• Agir à titre de spécialiste à différentes instances, selon son expertise dans les dossiers.
• Fournir des conseils techniques ou scientifiques et effectuer des analyses (cartographiques, etc.) afin d’appuyer les projets et les initiatives du CREBSL.
• Assurer une veille scientifique et réglementaire afin de mettre à jour les pratiques en lien avec son domaine d’expertise.
Développement
• Identifier et développer des opportunités de partenariats et de financement en lien avec les enjeux environnementaux.
• Participer à la promotion et à la valorisation des projets auprès des acteurs du milieu.
• Contribuer à l’élaboration de nouvelles initiatives pour répondre aux besoins du territoire en matière d’environnement.
Voir les détails dans l'offre complète sur notre site web (https://crebsl.com/)
Candidatures acceptées jusqu’au 23 août 2026
Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent être envoyées à info@crebsl.com, à l’attention de Patrick Morin. Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s. Entrevues dans la semaine du 30 août.
Bas-Saint-Laurent
Rimouski-Neigette
88, rue Saint-Germain Ouest 104
Rimouski, G5L4B5
Exigences et conditions
Profil recherché
Formation et expérience
• Diplôme universitaire (baccalauréat) en environnement, biologie, géographie, génie de l’environnement ou autre domaine connexe; ou formation/expérience équivalente.
• Minimum de 2 ans d’expérience en gestion de projets environnementaux.
• Expérience dans un rôle d’expert(e) technique en environnement, un atout.
Compétences techniques
• Connaissance des réglementations et des enjeux environnementaux.
• Excellentes capacités de rédaction (rapports, demandes de financement, communications techniques).
• Maîtrise des outils informatiques : suite Office 365, géomatique (un atout), etc.
Compétences interpersonnelles
• Excellentes habiletés en gestion de projet et en coordination d’équipes multidisciplinaires.
• Capacité à vulgariser des concepts techniques pour différents publics.
• Aptitude à travailler de manière autonome et en équipe.
• Bonne capacité d’adaptation et de gestion des priorités.
Autres exigences
• Permis de conduire valide et disponibilité pour des déplacements occasionnels.
• Connaissance du milieu municipal et des acteurs en environnement, un atout.
|
33.74$
Date d'affichage :
Date limite pour postuler : 23 août 2026
Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :
vivantes que stimulantes à découvrir
Prêt à passer à la prochaine étape?
Trouve ta place, consulte dès maintenant la plus grande banque d’offres d’emploi et de stages en région.
Besoin de main-d’œuvre? Créez votre compte.
Grâce au réseau de Place aux jeunes vous bénéficierez de notre support afin de trouver des candidats qualifiés qui répondront à vos besoins.