Coordonnateur·trice Santé et Sécurité

Employeur Soucy
Horaire
  • Temps plein
Type d'emploi Permanent, Contractuel
Domaine d'emploi
  • Manufacturier

Une région à découvrir

Résumé du poste

Mission
Positionnant la santé-sécurité et le bien-être de nos travailleurs au cœur de nos préoccupations, la mission du/de la coordonnateur·trice santé-sécurité s’inscrit au centre d’une stratégie organisationnelle qui nous permet de promouvoir un environnement sain et sécuritaire, exempt d’accident de travail au sein de notre entreprise. Le/la coordonnateur·trice santé-sécurité verra à collaborer à la poursuite de l’implantation au maintien et à l’amélioration continue des activités de prévention qui nous permettront d’accomplir cette mission organisationnelle.

Dans ce poste, tu auras l'occasion de :
-Participer activement à l’élaboration de la stratégie organisationnelle en matière de sécurité
-Promouvoir la culture SST au sein de l’ensemble des opérations et coordonner les activités de prévention
-Coordonner différents projets en matière de santé et sécurité ciblés au sein du plan stratégique et opérationnel
-Supporter l’application et améliorer le programme de prévention en place
-Agir à titre de leader du comité santé et sécurité, participer à la mise en place de leurs activités du comité et veiller à communiquer les recommandations, interventions et les actions du comité de santé et de sécurité
-Offrir un support lors des enquêtes et de l’analyse d’événements accidentels afin d’identifier les causes fondamentales, les actions correctives et les suivis
-Participer au développement et à la mise en application d’indicateurs de performances
-Effectuer, en équipe, les analyses de risques des équipements et de nos opérations ainsi que les analyses ergonomiques, en fonction des priorités établies
-Supporter les opérations pour la formation en lien avec la santé et la sécurité
-Membre actif du comité inter filiale en SST des entreprises Soucy

Centre-du-Québec - Drummond

Centre-du-Québec

Drummond

5450 rue St-Roch Sud
Drummondville, J2B 6V4

Exigences et conditions

Avec les compétences et les qualités suivantes, tu auras du succès dans ce rôle :
Certificat en santé et sécurité au travail ou DEC en environnement, hygiène et sécurité au travail ou toute autre formation jugée pertinente
Expérience minimale de 4 à 6 années dans un poste similaire au sein d’une entreprise manufacturière
Très bonne connaissance des lois, règlements et normes en vigueur
Autonomie, le candidat sait prendre en charge des projets complets et en assurer le suivi
Capacité à gérer plusieurs projets simultanément
Sait créer et maintenir de bonnes relations avec les employés
Bon leadership transversal et capacité d’influence (collaboration avec les équipes de supports aux opérations)
Bonne capacité de planification, d’analyse et fait preuve de rigueur
Bonne gestion du temps et des priorités
Orienté vers les résultats et la résolution de problèmes

Avantages sociaux

Un programme de flexibilité à l’écoute de tes besoins (horaire flexible, horaire comprimé, télétravail hybride et plus)
Des assurances collectives avec des plans qui s’adaptent à ta réalité
Un REER avec contribution de l’employeur pour des finances qui tiennent la route
Un programme d’aide aux employé·es et à leur famille (PAEF) et l’accès à un service de télémédecine pour un coup de pouce quand c’est nécessaire

Date d'affichage :

Date limite pour postuler : 03 août 2026

Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :

Votre agente

Qiong
He

+18194754646 placeauxjeunes@cjedrummond.qc.ca
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