Responsable de la gestion des actifs immobiliers et véhiculaires

Résumé du poste

Sous l’autorité de la direction du Service des travaux publics, le ou la titulaire du poste est responsable de la gestion stratégique, contractuelle et opérationnelle des actifs immobiliers et véhiculaires de la Ville incluant la planification des entretiens, la gestion des contrats, le suivi de la performance, la conformité réglementaire et l’optimisation du cycle de vie des bâtiments, équipements et véhicules municipaux. Il ou elle agit comme acteur central entre les services internes, les fournisseurs, les professionnels externes et les autorités réglementaires.

Maintenir à jour et assurer le suivi des carnets de santé des bâtiments et équipements, incluant les mises à jour, les correctifs requis et les plans d’entretien préventif et de remplacement;
Élaborer, implanter et maintenir un plan de gestion des actifs immobiliers, en collaboration étroite avec sa ou son gestionnaire et le Service de l’ingénierie pour la planification des travaux;
Planifier, coordonner et superviser les travaux d’entretien préventif, correctifs et d’amélioration réalisés par des fournisseurs et entrepreneurs (menuiserie, électricité, plomberie, CVAC, chauffage, peinture, éclairage intérieur et extérieur, stationnements, etc.);
Effectuer des inspections sommaires et vérifications périodiques des bâtiments selon des processus et procédures établis, et rédiger les rapports d’inspection;
Rechercher, négocier, recommander et assurer le suivi des contrats d’entretien, de maintenance, de services professionnels et de construction;
Préparer les appels d’offres et demandes de prix, en collaboration avec les services concernés, et en assurer les suivis;
Effectuer le suivi de la facturation, des budgets et des échéanciers des contrats et projets sous sa responsabilité;
Mettre en place et maintenir à jour les plans d’entretien préventif, de remplacement et de gestion du cycle de vie du parc de véhicules;
Coordonner l’entretien et les réparations des véhicules municipaux avec des fournisseurs externes;
Collaborer avec le Service des ressources humaines à la mise en œuvre de mesures SST visant à assurer la sécurité du travail en bâtiments et sur les chantiers ainsi que participer activement au programme de prévention SST de la Ville;
S’assurer d’obtenir tous les permis requis et de la conformité des travaux sous sa responsabilité;
Agir à titre de représentant municipal auprès des différents organismes et intervenants (CNESST, Hydro-Québec, RBQ, ministère de la Culture et des Communications, etc.);
Coordonner, distribuer et vérifier le travail de conciergerie et procéder à l’achat des fournitures liées à la conciergerie, à l’entretien des bâtiments ainsi qu’aux parcs et des espaces verts;
et toutes autres tâches connexes.

Affichage interne et externe
La liste des tâches et responsabilités ci-dessus énumérées est sommaire et indicative. Il ne s'agit pas d'une liste complète et détaillée des tâches et responsabilités susceptibles d'être effectuées par la personne salariée occupant ce poste.

Date d'affichage : 17 avril 2026

Date limite pour postuler : 28 avril 2026