Chargé[e] de projets - Opérations

Exigences et conditions

Curieux[euse] de savoir à quoi ressemblera ton quotidien chez Canadel ? Voici ce qui t’attend :

TES RESPONSABILITÉS

• Piloter des projets liés à l’amélioration continue, à l’optimisation des processus et à l’efficacité opérationnelle (automatisation/robotisation);
• Analyser les besoins, identifier les opportunités d’amélioration et proposer des solutions concrètes, adaptées à la réalité manufacturière et aux tendances de l’industrie;
• Coordonner les différentes étapes des projets en collaboration avec les équipes concernées;
• Assurer le suivi des livrables, des échéanciers et des priorités afin de soutenir l’atteinte des objectifs opérationnels;
• Piloter et coordonner des projets visant l’amélioration continue, l’optimisation des processus et l’efficacité opérationnelle;
• Assurer l’analyse des besoins, l’identification des opportunités et la recommandation de solutions adaptées à la réalité manufacturière et aux tendances de l’industrie;
• Collaborer avec les équipes concernées pour gérer chaque étape des projets, tout en assurant le suivi des livrables, des échéanciers et des priorités afin de soutenir l’atteinte des objectifs opérationnels.

TON PROFIL

• Tu possèdes un DEC/AEC en génie industriel et/ou un BAC en ingénierie ou en administration logistique;
• Tu détiens un minimum de deux (2) ans d’expérience en milieu manufacturier;
• Tu maîtrises le français et l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit (nous avons des fournisseurs anglophones et francophones);
• Tu fais preuve de discernement, d’organisation et de rigueur;
• Tu es reconnu[e] pour ton attitude positive et ton esprit d’équipe;
• Tu es à l’aise de gérer plusieurs dossiers à la fois, tout en respectant les échéanciers.

Avantages sociaux

CE QUE NOUS T’OFFRONS

Ici, on met autant d’importance au bien-être qu’au travail bien fait, dans une ambiance où la bienveillance et le plaisir font partie du quotidien. En plus, nous t’offrons :

Équilibre travail - vie personnelle

• Horaire de travail de jour de 40h par semaine, du lundi au jeudi de 7h30 à 17h00 et le vendredi de 7h30 à 12h30;
• En général, tu auras tes vendredis après-midi de congé;
• Deux périodes de fermeture prévues durant l’année, durant les vacances de la construction et la période des Fêtes, pour te permettre de penser à toi;
• Trois (3) jours de congé fériés Canadel additionnels rémunérés pendant la période des Fêtes.

Rémunération globale

• Salaire adapté à ton expérience et à ton profil;
• Assurances collectives après six (6) mois en poste, comprenant télémédecine, assurance médicaments, vie, santé, invalidité et voyage;
• Service médical sur place un (1) jour/semaine (parce que ta santé nous tient à cœur).

Soutien et bien-être

• Programme d’aide aux employés[es] et à la famille (santé mentale, conseils financiers et juridiques, etc.);
• Possibilité d’accès à un CPE local pour les enfants de nos employés[es].

Culture et esprit d’équipe

• Programme de référencement de 500 $ pour recommander un[e] futur[e] collègue;
• Club social actif qui propose des moments conviviaux avec tes collègues;
• Programme de reconnaissance inspiré de nos valeurs d’entreprise;
• Espace extérieur aménagé avec terrain de volleyball et de basketball pour profiter des belles journées entre collègues.

ÉNONCÉ D’ÉGALITÉ DES CHANCES

Canadel applique le Programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leurs candidatures.