Adjoint.e à la direction
- Temps plein
- Administration
Une région à découvrir
Résumé du poste
Vous êtes une personne organisée, bienveillante et polyvalente, qui aime soutenir, coordonner et contribuer à des projets porteurs de sens ?
Joignez-vous à un projet ambitieux et attendu par la communauté.
Votre rôle
En collaboration étroite avec la direction générale, vous contribuerez au bon fonctionnement de l’organisation, au rayonnement de la Maison et à la coordination d’activités de financement. Un rôle sera à la fois mobilisateur et humain, au cœur du développement du projet.
Les principales responsabilités
Soutenir la direction dans ses dossiers, suivis et priorités.
Coordonner des activités et des événements de financement (Défi Pin Rouge, Chasse à l’As 2.0, initiatives de la communauté, etc.).
Animer les médias sociaux et contribuer au rayonnement de l’organisme.
Participer à la préparation de demandes de subvention et de redditions de comptes.
Rédiger et diffuser des communications auprès des donateurs, partenaires et membres de la communauté.
Assurer des suivis administratifs (lettres, reçus, rapports, mise à jour des données, etc.).
Gérer les courriels, appels et différents suivis.
Contribuer à l’organisation et à l’amélioration des outils et des façons de faire.
Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine
Avignon
473, boul. Perron #107
Maria, G0C 1Y0
Exigences et conditions
Exigences:
Formation et/ou expérience pertinente en communication, organisation ou gestion administrative.
Autonomie, sens de l’organisation développé et souci du détail.
Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
Excellentes habiletés relationnelles et facilité à collaborer avec différents intervenants.
Excellente maîtrise du français, à l’oral et à l’écrit.
Bonne maîtrise de l’anglais, à l’oral et à l’écrit (un atout).
Maîtrise des outils informatiques courants (suite Office, Canva, etc.)
Sens de l’initiative et désir de contribuer concrètement à un projet porteur de sens.
Le titulaire du poste doit détenir un permis de conduire valide et disposer d’un véhicule afin d’assurer les déplacements nécessaires à ses fonctions.
Avantages sociaux
CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES SOCIAUXPoste permanent de 35 h. / semaine
Horaire flexible, avec une disponibilité occasionnelle le soir et la fin de semaine
Salaire horaire entre 25 $ et 29 $, selon l’expérience et les compétences
3 semaines de vacances payées dès la première année de service
5 jours de congé mobile payés par année
Milieu de travail
• Environnement stimulant, humain et collaboratif, fondé sur le respect et la bienveillance.
• Culture organisationnelle participative, où chaque voix compte et où le partage d’idées est encouragé.
• Formation continue, encadrement personnalisé et soutien adapté aux besoins de chacun.
Date d'affichage :
Date limite pour postuler : 15 avril 2026
Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :
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