Coordonnateur(trice) – Fiduciaire de l’Alliance

Employeur MRC de Bellechasse
Horaire
  • Temps plein
Heures / semaine 35 h/sem.
Type d'emploi Contractuel
Domaine d'emploi
  • Administration
Télétravail possible Partiellement

Une région à découvrir

Résumé du poste

Les responsabilités associées au poste consistent à :
• Mobiliser et engager les acteurs locaux et régionaux autour des enjeux liés à la lutte contre la pauvreté et l’exclusion sociale.
• Assurer l’animation et la coordination de la Table régionale de lutte contre la pauvreté.
• Favoriser la concertation des partenaires afin d’identifier les priorités et les besoins du territoire en matière de lutte contre la pauvreté et l’exclusion sociale;
• Assurer la liaison et la cohérence avec les concertations locales en lutte contre la pauvreté.
• Accompagner les partenaires dans la planification, la mise en œuvre et le suivi d’initiatives structurantes visant à réduire la pauvreté et l’exclusion sociale sur le territoire :
• Mettre en œuvre le Plan d’action régional concerté de Chaudière-Appalaches.
• Administrer et attribuer un soutien financier à des initiatives répondant aux priorités régionales, locales, nationales et ministérielles.
• Encourager la mutualisation des ressources humaines, matérielles et financières dans la réalisation d’initiatives concertées.
• Soutenir et promouvoir la participation active des personnes en situation de pauvreté et d’exclusion sociale dans les mécanismes de gouvernance et de mise en œuvre des ententes de financement.
• Analyser, déposer et formuler des recommandations concernant les projets et les orientations en matière de lutte contre la pauvreté auprès de la TREMCA.

Chaudière-Appalaches - Bellechasse

Chaudière-Appalaches

Bellechasse

100, rue Monseigneur-Bilodeau
St-Lazare-de-Bellechasse, G0R 3J0

Exigences et conditions

Exigences et compétences recherchées :
 Détenir une formation universitaire en sciences sociales ou tout autre domaine approprié à la fonction;
 Détenir une expérience minimale de 1 an en gestion ou animation de projets communautaires, en gestion d’un organisme communautaire, en coordination de démarches régionale;
 Excellente habileté en communication interpersonnelle et relationnelle;
 Grande capacité à mobiliser, à animer des groupes et à faire preuve de créativité;
 Posséder un excellent français écrit et parlé;
 Capacité d’analyse et de synthèse;
 Avoir un sens de l’autonomie, de la rigueur, d’esprit d’équipe et de la capacité d’adaptation;
 Maîtriser la suite Microsoft Office;
 Disponibilités pour des rencontres avec les partenaires sur l’ensemble du territoire de la région de Chaudière-Appalaches; déplacements ponctuels dans la région.

30.22$
|
38.46$
/h

Avantages sociaux

Voici ce que nous offrons :
 Salaire entre 55 000 $ et 70 000 $ par année, selon l’expérience;
 Contrat de 2 ans;
 Télétravail possible avec certaines rencontres en présentiel dans Chaudière-Appalaches;
 Horaire de 35 heures semaine du lundi au vendredi;
 Vacances selon la politique en vigueur ;
 Assurances collectives ;
 Télémédecine;
 Régime de retraite à prestations déterminées de 13.55%. Cotisation employé, employeur 50/50 ;
 6 congés maladie ;
 2 congés mobiles ;
 13 jours fériés ;
 Fermeture des bureaux pendant 14 jours aux fêtes ;
 Horaire estival de 13 semaines qui écourte vos journées de 30 minutes sans aucune perte salariale.

Date d'affichage :

Date limite pour postuler : 27 juin 2026

Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :

Votre agente

Ibtihel
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4188877117 pajbellechasse@cestmoncarrefour.com
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