Directeur.trice du service des Travaux publics

Employeur Municipalité d'Upton
Horaire
  • Temps plein
Type d'emploi Permanent
Domaine d'emploi
  • Construction
  • Génie et sciences appliquées
  • Environnement et ressources naturelles
Télétravail possible Non

Une région à découvrir

Résumé du poste

Sous l’autorité du directeur général, le directeur du service des Travaux publics est chargé
de planifier, d’organiser, de diriger, de contrôler et de coordonner les activités relatives au
service des Travaux publics. Il lui incombe aussi de fournir le soutien nécessaire aux
instances décisionnelles et aux services municipaux en matière de services aux citoyens,
d’assurer la gestion des infrastructures et le soutien aux autres directions de la municipalité.
Le poste comprend les responsabilités suivantes :
• Organise et surveille les activités d’entretien et/ou d’opération des services
municipaux : garage municipal, alimentation en eau potable incluant les bornes
d’incendie, de drainage, de captation des eaux usées et de voirie (incluant pavage,
déneigement, tonte de gazon, balayage, etc.) en conformité avec les budgets
disponibles, les normes, les politiques et les procédures en vigueur ;
• Participe aux études de projets d’immobilisation ;
• Apporte des recommandations et veille à l’achat du matériel, produit et
équipements, nécessaires à l’entretien des réseaux souterrains (aqueduc, égouts),
de drainage de chaussée et de voirie ;
• Veille à la gestion, à l’entretien et au renouvellement de la flotte d’équipements
municipaux en conformité avec les budgets disponibles ;
• Applique de façon stricte les règles de santé et sécurité dans tout travail exécuté par
la municipalité.
• Représente son service aux instances officielles, au conseil municipal et auprès des
comités et partenaires ;
• Participe au comité de la municipalité et conseille le directeur général relativement
à son domaine d’expertise ;
• Établit les prévisions budgétaires et les présente au directeur général pour
approbation : administre le budget, questionne les écarts et recommande les
mesures correctives appropriées ;
• Favorise, initie le changement et participe à l’identification des changements à
apporter de manière à augmenter la flexibilité et la capacité d’adaptation du service
dans un contexte d’amélioration continue ;
• Dirige l’équipe du service en tenant compte des valeurs de l’organisation et du
service à la clientèle et établit les priorités du service en lien avec les priorités de la
municipalité ;
• Décode son environnement politico-administratif et intervient stratégiquement de
manière à créer des collaborations et exercer une influence afin de contribuer à la
performance et au développement de son service et de l’organisation ;
• Présente un bilan annuel des activités de son service au directeur général

Montérégie - Acton

Montérégie

Acton

863, rue Lanoie
Upton, J0H2E0

Exigences et conditions

• Diplôme d’études universitaire de premier cycle ou DEC en génie civil ou toutes
combinaisons d’études jugées pertinentes et équivalentes ;
• Expérience dans un poste similaire de gestion des travaux publics (atout)
• Permis de conduire classe 3 valide (un atout) ;
• Maîtrise du français et facilité d’élocution et de rédaction.
• Compétences en leadership, capacité de mobiliser les gens
• Équilibre entre les capacités techniques et les capacités de gestion
• Avoir une bonne connaissance du milieu municipal (un atout) ;
• Le ou la candidat(e) doit faire preuve d’une grande disponibilité et d’une habileté
certaine à communiquer avec le public, par écrit, en personne et/ou au téléphone.
• Le respect, la capacité d’adaptation et le leadership sont primordiaux.

Toute personne intéressée doit faire parvenir son curriculum vitae ainsi qu’une lettre
d’intention faisant état de sa motivation pour occuper ce poste au plus tard le 17 avril 2026

Avantages sociaux

Nous communiquerons seulement avec les personnes qui seront retenues pour une
entrevue. L’entrée en fonction est prévue dès que possible.
Il est entendu que la présente description d’emploi reflète les éléments généraux du travail
accompli et ne doit pas être considérée comme une description exhaustive de toutes les
tâches à effectuer. L’utilisation des termes génériques masculins est faite dans le but
d’alléger le texte et ne comporte aucune discrimination

Date d'affichage :

Date limite pour postuler : 17 avril 2026

Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :

Votre agente

Josée
Carrier

4505460311 paj-acton@cjecj.org
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