Coordonnattrice ou coordonnateur pour le projet en entrepreneurial collectif jeunesse
- Temps plein
- Intervention et relation d'aide
Une région à découvrir
Résumé du poste
Tu es intéressé.e par l’entrepreneuriat collectif et aimerais le faire découvrir à des jeunes?
Le projet Coop d’initiation à l’entrepreneuriat collectif (CIEC) vise à faire vivre à des jeunes de 13 à 17 ans une expérience en entrepreneuriat coopératif, par le développement d’une coopérative de services pendant l’été.
FONCTIONS
Sous l’autorité du comité local et après avoir suivi une formation spécifique en entrepreneuriat collectif, le coordonnateur aura la responsabilité d’accompagner et d’encadrer sur le terrain des jeunes de niveau secondaire dans la mise sur pied et la gestion de leur coopérative estivale.
Recruter, sélectionner et former les jeunes entrepreneurs et assurer la cohésion de groupe
Organiser une séance d’information pour les parents
Accompagner les jeunes entrepreneurs dans toutes les étapes de mise sur pied de leur entreprise coopérative (planification, promotion, négociation de contrats, gestion comptable, etc.) et dans l’accomplissement de leurs contrats sur le terrain
Organiser différentes activités tout au long de l’été (ex. : activités d’ouverture de la CIEC, activité d’exploration professionnelle)
Faire vivre les valeurs coopératives aux jeunes entrepreneurs et les aider à développer leurs qualités entrepreneuriales
Participer à des rencontres hebdomadaires avec la responsable du projet et aux rencontres avec le comité local
Rédiger un rapport d’activités à la fin du projet
Estrie
Du Granit
3639 Rue Laval
Lac-Mégantic, G6B 1A5
Exigences et conditions
TON PROFIL
Être aux études collégiales ou universitaires;
Avoir suivi un minimum de 20 heures de cours par mois à la session précédant l’emploi;
Posséder des qualités de leadership et un sens de l’organisation;
Être autonome et avoir une bonne capacité d’adaptation;
Grand esprit d’équipe et bonne communication verbale et écrite;
Avoir de l’expérience en animation auprès des jeunes (atout);
Être flexible au niveau de l’horaire (principalement de jour, mais occasionnellement de soir et/ou fins de semaine);
Avoir accès à une automobile.
TES CONDITIONS
Durée : 12 semaines (entrée en fonction à la fin mai 2026 : date précise à confirmer)
Salaire : à partir de 20 $ de l’heure
35 heures par semaine
Date d'affichage :
Date limite pour postuler : 27 mars 2026
Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :
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