Agent·e de développement à l'immigration

Exigences et conditions

Nos critères de recherche |
• Formation collégiale en travail social, en intervention en loisir, en ressources humaines, en
récréotouristique (ou toute autre discipline pertinente pour le poste);
• Minimum de trois ans d’expérience en intervention (expérience avec la clientèle immigrante un
atout);
• Maîtrise du français tant à l'écrit qu’à l'oral, espagnol fonctionnel et maîtrise de toute autre langue
un atout;
• Intérêt et aisance pour les tâches administratives informatisées;
• Connaissance/expérience des enjeux spécifiques en immigration (provincial et fédéral) et en
accueil, en inclusion et en enracinement des personnes nouvellement arrivées;
• Excellente connaissance des ressources et des partenaires en immigration;
• Profil recherché | Posséder de fortes qualités interpersonnelles, une aisance pour établir des
relations, une personnalité bienveillante et rassurante, une autonomie et une valorisation de
l’inclusivité et de la diversité.

Avantages sociaux

Tes avantages |
• REER
• Congés santé/mieux-être
• Activité physique sur temps de travail
• Collations offertes par l'employeur
• Conciliation travail/vie personnelle