Coordonnateur.trice du transport adapté et collectif

Employeur MRC Nicolet-Yamaska
Ville Nicolet
Horaire
  • Temps plein
Heures / semaine 35 h/sem.
Type d'emploi Permanent
Domaine d'emploi
  • Administration
  • Véhicules motorisés et transport

Une région à découvrir

Résumé du poste

Située dans la région du Centre-du-Québec, la MRC de Nicolet-Yamaska inscrit ses activités auprès des municipalités dans une perspective de transition socio-environnementale. La vitalité et l'attractivité de nos milieux étant coeur de nos priorités, la MRC de Nicolet-Yamaska est à la recherche d'un(e) responsable pour le transport adapté et collectif qui saura, par son professionnalisme et sa rigueur, contribuer à la qualité et au développement des services de transport pour nos collectivités.

Relevant de la direction générale, la personne titulaire du poste aura pour mission d'assurer la gestion et la supervision des services de transport adapté et collectif sur le territoire de la MRC.

Principales responsabilités
Assurer le financement et la gestion financière du service;
Assurer la reddition de comptes aux instances concernées;
Préparer et mettre en œuvre le plan triennal en matière de transport;
Assurer le respect des réglementations et normes en vigueur;
Voir à la gestion des équipements et des opérations du service, incluant la répartition et les chauffeurs;
Veiller à l'optimisation des parcours et à l'efficacité du service;
Appuyer la gouvernance collective avec le conseil d’administration;
Collaborer avec les partenaires municipaux et gouvernementaux pour le développement du service;
Superviser le développement des autres volets de la mobilité (ex.: plan directeur pour le vélo).

Centre-du-Québec - Nicolet-Yamaska

Centre-du-Québec

Nicolet-Yamaska


Nicolet

Exigences et conditions

Diplôme en administration, en transport, en gestion de projet ou dans un domaine connexe.
Expérience pertinente en gestion de service de transport ou en gestion de projet.
Compétences en gestion d’un OBNL, d'une équipe et en supervision d'opérations.
Aptitude à analyser et à optimiser des processus.
Aptitude à analyser et à optimiser des processus.
Excellentes capacités en communication.
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion du transport, un atout.

Faites-nous parvenir votre CV et une lettre de présentation précisant l’intérêt pour le poste .

Avantages sociaux

Rémunération et avantages sociaux selon l'expérience et la politique en vigueur.
Échelle salariale débutant à 74 500 $

Date d'affichage :


Date limite pour postuler : 06 mars 2026

Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :

Votre agente

Caroline
Béliveau

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