Technicien(ne) Spécialisé(e) en informatique – Volet Infrastructure

Employeur Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux de la Mauricie-et-du-Centre-du-Québec (CIUSSS MCQ)
Horaire
  • Temps plein
Heures / semaine 35 h/sem.
Type d'emploi Permanent
Domaine d'emploi
  • Informatique
Télétravail possible Oui

Une région à découvrir

Résumé du poste

Deux postes permanents disponibles.

Horaire : 35 h / semaine, du lundi au vendredi.

Lieu de travail : Principalement en télétravail, port d’attache à déterminer en fonction du lieu de résidence.

Date d’entrée en fonction : dès que possible

Mandat :

Le CIUSSS MCQ possède l’un des plus grands parcs informatiques et l’une des infrastructures technologiques les plus imposantes au Québec. Notre vaste territoire dispose également de plusieurs points de service te permettant un emploi près de chez toi.

Dans le cadre des travaux de modernisation du réseau de la santé et des services sociaux, la direction des ressources informationnelles (DRI-Vitrine) se positionne pour un virage numérique d'envergure : l'informatisation des services tiendra un rôle de premier plan dans ce mouvement qui aura un impact sur toute l'organisation.

En collaboration avec les autres services de la direction des ressources informationnelles, le technicien spécialisé en informatique collabore avec une équipe de plus de 150 personnes aux opérations quotidiennes visant la gestion d'un parc informatique de plus de 15 000 postes de travail, près de 2000 serveurs, plusieurs pétaoctets de stockage et près de 2500 commutateurs répartis sur 150 sites différents.

Sommaire de la fonction :

Sous l’autorité du Chef de service de l’infrastructure, le technicien informatique assure un soutien technique de première ligne auprès des utilisateurs, et ce, en collaboration avec les autres membres de l’équipe de la Direction des ressources informationnelles. Il répond aux différentes demandes d’incidents et requêtes de service, et ce, en fonction des priorités établies. Le technicien informatique déploie divers équipements requis au sein du parc informatique de l’organisation tout en assurant la maintenance de ceux-ci afin de maintenir un environnement technologique stable et performant.

Voici quelques tâches courantes qui peuvent être confiées au technicien spécialisé en informatique :

- Assure le service à la clientèle dans la résolution d’incidents d’ordre technique (matériel ou logiciel) de deuxième ligne;
- Réalise les différentes requêtes de services demandées par les usagers selon le niveau de priorité établi;
- Effectue la saisie de demandes reçues dans un système de centre d’assistance, documente les interventions effectuées et gère les priorités selon les normes en vigueur de l’établissement et selon les bonnes pratiques ITIL;
- Effectue l’implantation et la maintenance des équipements informatiques, tels que de postes de travail, composantes réseaux, composantes de systèmes de téléphonie, de serveur, etc.
- Participe à la gestion / surveillance de nos salles de serveurs; Pourrait faire partie de l’équipe de garde pour le support niveau 2 et ce en rotation avec les autres membres de l’équipe;
- Travaille en étroite collaboration avec les membres des autres équipes de la DRI : centre de service, proximité, système d’information et développement, et ce, dans le cadre de réalisation de demandes pour leur volet respectif;
- Répond aux alertes envoyées par le système de surveillance de l’infrastructure réseau;
- Assure le support de l’infrastructure de téléphonie (analogique, IP);
- Assure le support et la configuration des composantes réseaux;
- Effectue la réalisation de différentes activités technologiques dans le cadre de mandats et projets et en assure le suivi auprès des personnes concernées;
- Évalue, propose et implante de nouvelles avenues technologiques en fonctions des besoins exprimés;
- Procède au déploiement d’applications via les outils en place;
- Pourrait être appelé à participer à la gestion de certains projets, incluant la production et/ou le suivi de plan de travail et d’échéanciers;
- Peut-être appelé à coordonner la réalisation de certaines tâches;
- Réalise les activités récurrentes qui lui sont assignées.

Le technicien spécialisé à l’infrastructure doit se déplacer à l’intérieur de plusieurs sites afin d’installer, réparer ou faire l’entretien de divers équipements informatiques ; en lien avec ses tâches ou en support à ces collègues de la DRI.

Mauricie - Maskinongé

Mauricie

Maskinongé

885, boul. Ducharme
La Tuque, G9X3C

Exigences et conditions

Connaissances recherchées :

- Service aux utilisateurs avec gestion des priorités des demandes (ITIL);
- Système d’exploitation sous Microsoft (Ex. Windows XP, Win 7, Win 8, etc.);
- Système d’exploitation serveurs (ex. Microsoft, Linux);
- La conception / mise en place / support de script PowerShell);
- Environnement sous Microsoft (LDAP, Active Directory); Protocole TCP/IP;
- La gestion / support de commutateur réseaux;
- Les systèmes de téléphonie;
- Environnement des micro-ordinateurs et ses composantes;
- L’utilisation ou la gestion des domaines Certification Microsoft (MCSE, MCTS, MCITP, MCDST, etc.) – considéré comme un atout;
- CompTIA A+ ou Certification HP ATA - considéré comme un atout.

Ce que tu dois avoir :

- Doit détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en techniques de l’informatique d’une école reconnue par le ministère compétent ou un diplôme d’études collégiales (DEC) combiné à un certificat universitaire de premier cycle pertinent ou une attestation d’études collégiales (AEC) pertinente de huit cents heures et plus e, informatique ;
- Un minimum de 4 années d’expérience dans le domaine de l'informatique.

Remarques : Tout diplôme obtenu à l'extérieur du Québec doit avoir fait l'objet d'une évaluation comparative des études effectuées hors du Québec, auprès d'un organisme gouvernemental habilité, soit, idéalement, le MIFI (ministère de l'Immigration, de la francisation et de l'inclusion). Veuillez inscrire le résultat de l'évaluation dans votre CV et joindre le document à votre profil dans la section documents, sans quoi votre candidature pourrait ne pas être considérée.

Seules les personnes dont la candidature a été retenue seront contactées.

20$/h et +

Avantages sociaux

Des activités sociales et physiques pour ta santé et ton mieux-être ;
De la formation sur mesure et l'accès à des postes de gestion ;
Un milieu en pleine transformation technologique avec des projets comme le Dossier santé numérique (DSN) ;
4 semaines de vacances et 9,6 jours de maladies payés par année ou des bénéfices marginaux ;
13 congés fériés payés par année ou des bénéfices marginaux ;
Un salaire intéressant et de bonnes progressions salariales ;
Des assurances collectives et un régime de retraite.

Date d'affichage :


Date limite pour postuler : 26 février 2026

Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :

Votre agente

Andreia
Santos de Aguiar

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