Superviseur de production

Employeur Olymel St-Esprit
Ville Saint-Esprit, QC
Horaire Temps plein
Type d'emploi Permanent
Domaine d'emploi Manufacturier

Une région à découvrir

Résumé du poste

À titre de superviseur de production de soir et sous la supervision du chef de production, tu planifies, organise, dirige et contrôle l’ensemble des activités de production liées au département auquel il est assigné. Plus précisément, ton rôle consiste à :
Assurer l’utilisation efficace de la main-d’œuvre et des équipements ;
Agir de façon à atteindre les objectifs liés à l’efficacité des opérations ;
S’assurer que les politiques, procédures et règlements de l’entreprise soient respectés ;
S’assurer du rendement et de l’efficacité des départements ;
Appliquer et s’assurer du respect règlement en matière de santé et sécurité ;
Appliquer et s’assurer du respect du programme HACCP et SQF ;
Participer à des comités d’amélioration continue.

Lanaudière - Montcalm

Lanaudière

Montcalm

125 Rue St Isidore
Saint-Esprit, QC , J0K 2L0

Exigences et conditions

Formation : AEC en gestion de la production, gestion de la fabrication, DEC/BAC en génie industriel, AEC de contremaître de production en transformation des aliments, DEC en gestion des opérations et de la chaîne logistique). Une formation en administration, production, gestion de personnel ou autres formations jugées pertinentes combinées à une expérience de travail en milieu manufacturier seront considérées.
Formation complémentaire (atout) : Normes HACCP / SQF. Avoir suivi des formations et/ou été impliqué dans le comité de la santé et sécurité au travail (SST).
Expérience: 2 à 3 ans d’expérience en gestion d’équipe dans une entreprise manufacturière (milieu syndiqué atout) ou l'équivalent.
Compétences clés : Agilité en informatique et bonne connaissance de la suite Office (Word, Excel, etc.). Bon sens des communications et de la planification des priorités. Approche de gestion basée sur les bonnes relations humaines et professionnelles et orienté vers la résolution de problème et l’amélioration continue. Faire preuve d’entregent, d’écoute, d’éthique professionnelle.

Salaire déterminé en fonction de l’expérience

Avantages sociaux

Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience
Une vraie ambiance de travail familiale
Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences
Un programme de reconnaissance des années de service
Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
Un programme de bonification avantageux
Un programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embauche
Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur
L’achat de vacances Flex
Un service de télémédecine 24-7
Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR
Un environnement de travail collaboratif
Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l’approvisionnement responsable, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’.

Date d'affichage :


Date limite pour postuler : Aucune date limite

Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :

15 régions aussi
vivantes que stimulantes à découvrir
Découvrir les régions