Directeur.trice du service des ressources informationnelles

Employeur Centre de services scolaire du Lac-Témiscamingue
Ville Ville-Marie, QC
Horaire Temps plein
Type d'emploi Permanent
Domaine d'emploi Informatique

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Résumé du poste

L’emploi de directeur des services des ressources informatiques comporte la responsabilité de l’ensemble des programmes et des activités reliées à la gestion des ressources informatiques du centre de services scolaire.

L’emploi comporte principalement la responsabilité de l’ensemble des programmes et activités relatives au plan de développement et à l’exploitation des systèmes informatisés, au fonctionnement et à l’entretien du parc informatique aux ententes de services, aux technologies de l’information, à la bureautique, à la réseautique et aux télécommunications.

L’emploi consiste à assumer un rôle important de services-conseils et d’expertise fonctionnelle auprès de la direction générale et de tous les gestionnaires du centre de services scolaire pour favoriser la gestion optimale des ressources informatiques.

Abitibi-Témiscamingue - Témiscamingue

Abitibi-Témiscamingue

Témiscamingue


Ville-Marie, QC

Exigences et conditions

Cet emplois comporte les responsabilités suivantes :

-Participer à l’élaboration des objectifs et des politiques du centre de services scolaire.
-Définir les objectifs et les politiques propres aux services qu’ils dirigent, compte tenu des politiques et des objectifs généraux du centre de services scolaire.
-Établir les programmes, la répartition des responsabilités, les normes et les procédures de mise en oeuvre des programmes de leur direction.
-Évaluer les résultats de la mise en oeuvre des programmes de leur direction.
-Diriger, contrôler et évaluer le rendement du personnel sous leur responsabilité immédiate.
-S’assurer de la formation du personnel sur l’utilisation des systèmes informatisés, des outils de bureautique, de réseautique, des télécommunications et des technologies de l’information.
-Établir le budget de leur direction et assurer le contrôle des dépenses.
-Assister et conseiller le directeur général, de même que les cadres des autres services et des établissements, relativement aux services sous leur responsabilité.
-Assurer une veille technologique appropriée aux besoins de l’organisation.
-S’assurer de la préparation, du contrôle et de l’application du calendrier des opérations ayant trait à l’entretien des équipements et au fonctionnement du parc informatique.
-S’assurer de la transmission de toute information pertinente afin d’assurer un support aux gestionnaires du centre de services scolaire.
-Intervenir, au besoin, dans les établissements et les unités administratives du centre de services scolaire afin d’évaluer les situations problématiques et proposer des solutions appropriées.

106 247$ à 141 898$

Avantages sociaux

-Grade universitaire de 1er cycle dans un champ d’études approprié sanctionnant un programme d’études universitaires d’une durée minimale de trois ans ou occuper un emploi de hors-cadre ou de cadre, dont les qualifications minimales exigent de détenir un grade universitaire de 1er cycle, dans un centre de services scolaire.
-Huit années d’expérience pertinente.

Traitement

Minimum 106 427 $ Maximum 141 898 $

Prime pour disparités régionales

Sans dépendant 7 235 $ Avec dépendant 10 350 $

Date d'affichage :


Date limite pour postuler : 03 décembre 2025

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Marion
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