Chauffeur(euse) classe 1
Une région à découvrir
Résumé du poste
Chez Morneau, on fait du chemin ensemble pour faire évoluer la trajectoire de votre carrière vers de nouveaux horizons remplis d’opportunités stimulantes.
En devenant chauffeur avec nous, vous jouez un rôle essentiel dans le quotidien de nombreux québécois tout en recevant une rémunération lors de cueillettes et de livraisons jusqu’à 27,25$ / heure, selon l'expérience, avec une révision salariale annuelle !
Rejoindre l’équipe de Jonathan, Chef-répartiteur, c’est bénéficier d'un horaire de jour du lundi au vendredi, début 7H00 AM et d’un quotidien rempli de tâches stimulantes :
- Effectuer la conduite d’un camion de transport tout en respectant le code de la sécurité routière dans la région desservie;
- Assurer l’inspection des équipements, de la marchandise, du véhicule et de la remorque;
- Arrimer et vérifier l’arrimage de la marchandise;
- Effectuer la livraison de marchandises vers diverses destinations et clients;
- Inscrire les mouvements journaliers dans la plateforme électronique « ISAAC »;
- Effectuer le travail avec manutention, cueillir et charger/décharger la marchandise si applicable (tailgate, transpalette);
- Maintenir une communication avec le service de la répartition en cas d’anomalies ou de suivis et transmettre des informations aux personnels des opérations;
- Remplir, compléter et remettre aux personnes concernées tous les formulaires de l’entreprise et ceux exigés par les instances gouvernementales;
- Assurer une relation client exemplaire avec professionnalisme et respect;
- Maintenir un bon équilibre sommeil / conduite;
- Assurer l’entretien du véhicule;
- Effectuer toutes autres tâches connexes.
Saguenay–Lac-Saint-Jean
Lac-Saint-Jean-Est
525 avenue Industrielle
Saint-Bruno
Exigences et conditions
- Capacité à communiquer efficacement;
- Exercer un excellent service à la clientèle et faire preuve de professionnalisme;
- Habileté manuelle, rigueur au travail et ponctualité;
- Permis de conduire classe 1 mention F valide et détenir un excellent dossier de conduite;
- Connaissance des lois et règlements du transport routier (loi 430);
- DEP en transport par camion ou expérience équivalente.
Avantages sociaux
- 3 semaines de vacances dès le 1er mai suivant votre embauche;- Assurances disponibles 3 mois suivant votre embauche (médicaments, dentaire, vision au choix);
- Régime d’épargne retraite collectif disponible après 3 mois;
- Dépôt direct du salaire chaque semaine;
- Votre rigueur au volant contribue à notre excellence. En respectant la politique de conduite (PEVL), vous accumulez des avantages concrets;
- 11 jours fériés, 3 congés personnels, 1 congé mobile et 10 congés pour maladie (selon modalités);
- Bottes de travail fournies dès l’embauche et annuellement par la suite;
- Avoir accès à 250$ de vêtements par année (montant total après 1 an de service);
- Programme d’aide aux employés offrant du support avec des spécialistes (nutrition, psychologie, finances, etc.);
- Travailler dans une équipe à l’écoute, ouverte et où personne n’est un numéro;
- Vie du terminal active et activités d’entreprise;
- Rejoins une entreprise responsabilisante où notre REER culturel - Respect, Excellence, Entraide, Responsabilisation - fait avancer ta carrière et l’entreprise, ensemble;
- Travailler en sécurité, ça rapporte ! Grâce au programme SST, échangez vos points dans la boutique KM Morneau;
- Et bien plus !
Date d'affichage :
Date limite pour postuler : 30 novembre 2025
Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :
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