Coordonnateur(trice) à la planification forestière (La Tuque)
Une région à découvrir
Résumé du poste
Le Groupe Rémabec est un pilier de l'industrie forestière québécoise, ayant son siège social à La Tuque et qui se spécialise dans quatre créneaux d'excellence, tous intimement liés : administration, opérations forestières, transformation de la matière ligneuse et vente des produits du bois à l'échelle internationale.
Tâches :
- Participer à la mise en place des orientations stratégiques, tactiques et opérationnelles forestières ;
- Participer à la planification de la programmation annuelle (PRAN), assurant une exécution et un suivi rigoureux des opérations forestières ;
- Assurer la représentation de l'organisation au sein de diverses instances régionales et tables opérationnelles ;
- Participer activement au maintien, à l'évolution et à l'amélioration continue du système de gestion environnementale (SGE) et des certifications forestières (ISO, FSC et SFI) ;
- Superviser et coordonner les personnes sous sa responsabilité ;
- Assurer le respect et l’application des politiques en matière de santé sécurité et environnement.
Mauricie
La Tuque
1053, Boul. Ducharme
La Tuque, G9X 3C3
Exigences et conditions
- Détenir un baccalauréat en génie forestier. Nous sommes ouverts aux formations équivalentes ;
- Idéalement posséder une année d’expérience pertinente en planification forestière ;
- Connaissance des lois, règlements, normes et enjeux applicables aux travaux forestiers ;
- Connaissance des enjeux associées aux communautés autochtones ;
- Détenir un permis de conduire valide (classe 5) ;
- Être disponible pour des déplacements en forêt ;
- Être un excellent communicateur ;
- Avoir du leadership, de l’entregent , de l’autonomie et de la débrouillardise.
Avantages sociaux
- Poste permanent à temps plein 39 heures par semaine, semaine de 4.5 jours ;- 3 semaines de vacances ;
- Possibilité de télétravail occasionnel/flexible, à discuter en entrevue ;
- Bureau localisé à La Tuque ;
- Assurances et REER collectif avec contribution de l’employeur ;
- Salaire à discuter selon le ou la candidate.
Date d'affichage :
Date limite pour postuler : Aucune date limite
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