Chef de service de maintenance

Une région à découvrir

Résumé du poste

Vous recherchez un nouveau défi ayant une portée sociale, économique et environnementale ?   Vous souhaitez donner un élan à votre carrière et faire la différence ?  Participez à l’électrification des transports en vous joignant à l’équipe à titre de Chef de service maintenance!

CE QUI VOUS ATTEND :

Dans ce rôle stimulant et sous la responsabilité du Gérant de la production & la maintenance, vous serez responsable du département de la maintenance et de superviser une équipe d’employés syndiqués.

VOS RESPONSABILITÉS: 
 
Superviser et mobiliser les membres de l’équipe maintenance, tout en optimisant les activités d'entretien quotidiennes du département

Appliquer le programme de santé et de sécurité de l'entreprise. Mettre l'accent sur la prévention des incidents grâce à l'identification des risques, la mise en place des contrôles nécessaires, la formation, l’éducation et les audits

Coordonner, organiser et planifier les activités de réparation, d’amélioration et d’installation des équipements de la production et du bâtiment

Gérer et encadrer les travaux des sous-traitants tout en s’assurant le respect des consignes de santé et sécurité et des règles de sécurité industrielle

Participer et améliorer le plan de fiabilisation du parc d’équipements et de sa mise à jour selon la criticité des équipements

Augmenter l'efficacité globale des équipements, tout en diminuant entre autres les arrêts machine en réalisant et à participant activement à divers projets d'amélioration

Coordonner et participer activement à divers projets d’amélioration

Superviser et planifier les divers entretiens du bâtiment et du terrain

Participer à l’élaboration des budgets d’entretien des équipements de production et du bâtiment

Maximiser la collaboration et la communication avec les différents départements

Centre-du-Québec

Nicolet-Yamaska

Saint-François-du-Lac

Exigences et conditions

CE QU’IL VOUS FAUT : 

-  DEC ou Baccalauréat en génie mécanique (Toute autre combinaison de formation académique et d’expériences jugées pertinentes sera considérée)
- Minimum de 5 années en gestion de la maintenance dans le secteur manufacturier, idéalement dans un milieu syndiqué (atout)
- Devra être en mesure de démontrer d’excellentes habiletés de communication
- Leadership, ingéniosité, dynamisme, débrouillardise, autonomie et capacité à gérer plusieurs dossiers de façon simultanée
- Avoir une facilité à agir à titre d’agent de changement
- Niveau d’anglais intermédiaire et fonctionnel en industrie
- Maîtrise de la suite Microsoft Office

Chez Nova Bus, nous vous accueillons comme vous êtes ! Nous encourageons la diversité sous toutes ses formes et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences.

En soumettant votre candidature, vous consentez à ce que Nova Bus effectue la collecte et procède au traitement de vos données personnelles à des fins d’évaluation dans le cadre de notre processus de sélection et d’embauche et ce jusqu’à ce que le processus de recrutement soit terminé, et ce pour un maximum de 36 mois. En tout temps, vous avez le droit de retirer votre consentement et il sera de votre responsabilité de nous en aviser.

Nova Bus remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

À déterminer selon l'expérience

Avantages sociaux

VOS AVANTAGES :  
 Occasion exceptionnelle de prendre part à un projet d’envergure
Salaire et avantages sociaux concurrentiels, RPDB et généreuse politique de vacances
Entreprise reconnue mondialement pour la qualité de ses produits
Équipe innovatrice et orientée vers l’avenir

Date d'affichage : 08 octobre 2025

Date limite pour postuler : 17 octobre 2025

Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :

Votre agente

Caroline
Béliveau

819 293-2592, poste 1234 cbeliveau@cjenicbec.org