Technologue en architecture

Exigences et conditions

COMPETENCES RECHERCHEES
- Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en technologie de l’architecture ;
- 10 ans d’expérience pertinente (un atout) ;
- Maîtriser les logiciels AutoCAD, Revit ainsi que la suite Office ;
- Habileté à gérer plusieurs dossiers simultanément dans des délais serrés ;
- Faire preuve d’un bon sens de la planification, de l’organisation et démontrer de la rigueur dans le suivi des opérations ;
- Aptitude pour le service à la clientèle ;
- Posséder un esprit d’équipe et être dynamique ;
- Maîtriser la langue française ;
- Détenir une carte ASP Construction de même que toute autre spécialisation est un atout.

Avantages sociaux

TRAME ARCHITECTURE + PAYSAGE est une firme de professionnels passionnés par le design, l’environnement bâti et l’aménagement du territoire. Notre équipe multidisciplinaire est appelée à intervenir auprès de clients diversifiés localisés principalement en Abitibi-Témiscamingue et au Nord-du-Québec.

Chez Trame, nous croyons qu’il est primordial d’éprouver du plaisir à travailler ensemble et à nous côtoyer. Nous aimons notre profession et croyons qu’elle doit être exercée avec effort, rigueur et générosité dans une ambiance où la créativité est à l’honneur au quotidien. Nous visons la qualité dans tout, autant dans les rapports humains que dans le design et la technique.
Fait le saut ! Nous sommes à la recherche d’un TECHNOLOGUE EN ARCHITECTURE motivé et dynamique, basé à notre bureau de Rouyn-Noranda ou à celui de Val-d’Or.

NOUS T’OFFRONS :
- Une qualité de vie avec un horaire de travail flexible de 35h à 40h par semaine avec la possibilité de terminer à midi le vendredi tout au long de l’année ;
- Une politique de conciliation famille/travail ;
- Des environnements de travail lumineux et ergonomiques ;
- Un plan de formation annuelle et le paiement de la cotisation professionnelle ;
- Des activités sociales tout au long de l’année.
- Un régime d’assurances collectives, un compte de dépenses des soins de santé, une participation à un RÉER/RPDB et un programme d’aide aux employés.