Superviseur.e de maintenance
Une région à découvrir
Résumé du poste
SOMMAIRE DU POSTE:
- Coordination des travaux d'entretien : Planifier et coordonner l'entretien préventif, les réparations, et l'optimisation des équipements industriels (conventionnels et automatisés) en respectant les normes de santé et sécurité au travail.
- Gestion d'équipe : Diriger l'équipe de maintenance, assurer la discipline, et superviser la gestion des heures pour la paie.
- Conformité aux normes : Veiller au respect des normes HACCP, SQF et du programme sans gluten dans le département.
- Documentation et communication : Produire la documentation requise et maintenir une relation client avec les autres services de l'usine.
- Application des conventions collectives : Appliquer et faire respecter la convention collective en vigueur.
- Suivi des bons de travail et des achats : Gérer l'attribution des bons de travail, le suivi de l'entretien préventif, et coordonner les achats avec l'acheteur et le magasinier.
- Gestion du magasin : Participer à la gestion de l'inventaire des pièces et des équipements afin d'assurer des réparations et entretiens efficaces.
Lanaudière
D'Autray
580, rue Laferrière
Berthierville, J0K 1A0
Exigences et conditions
- Formation : DEP ou DEC en maintenance industrielle, génie mécanique ou expérience pertinente;
- Expérience pertinente de 3 à 5 ans dans un rôle de gestion, domaine alimentaire (atout) et expérience en gestion de la maintenance assistée par ordinateur GMAO;
- Bonne connaissance technique des systèmes électromécaniques;
- Aptitude à planifier, à suivre et optimiser le programme d'entretien préventif mis en place afin de minimiser les temps d'arrêt de production;
- Sens des priorités et de la coordination;
- Bon relationnel, leadership positif, autonomie, mobilisateur, bonne gestion du stress.
Avantages sociaux
- Un salaire annuel avantageux à discuter en fonction de votre expérience- Une vraie ambiance de travail familiale
- Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences
- Un programme de reconnaissance
- Une rémunération globale et une gamme d'avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
- Un programme de bonification avantageux
- Un programme d'assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l'embauche
- Un régime d'épargne collective avec participation de l'employeur
- L'achat de vacances Flex
- Un service de télémédecine 24h/24 et 7j/7
- Un programme d'aide aux employés et aux familles
- Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR
- Consciencieux du développement durable, et de notre impact sur l'environnement, nous redonnons aux communautés par divers programmes dont 'Ensemble on redonne'.
Date d'affichage :
Date limite pour postuler : 03 octobre 2025
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