Conseiller.ère en ressources humaines

Résumé du poste

Relevant de la direction générale, le conseiller en ressources humaines, voit à l'élaboration , à la mise en place et à l'application des politiques et programmes en vue de favoriser l'attraction, la fidélisation et la mobilisation du personnel. Le titulaire assiste les gestionnaires et joue un rôle-conseil auprès d'eux en matière de gestion des ressources humaines. Le responsable développe et entretien une saine relation avec le syndicat et ses représentants afin de maintenir un climat harmonieux , ouvert à la discussion et aux changements.

-Conseille les gestionnaires en matière de relations avec le personnel et contribue à la résolution de situations complexes;
-Développe et met en oeuvre les divers outils de gestion des ressources humaines;
-Soutien les gestionnaires dans tout le processus de recrutement, de sélection et d'embauche. Accompagne les gérants dans la sélection et l'intégration des nouveaux employés;
-Jour un rôle conseil auprès de la direction, des gérants de département et de l'ensemble des employés;
-Négocie, gère et administre les conventions collectives ainsi que les dossiers de griefs;
-Gère les politiques et dossiers administratifs en matière de santé et sécurité au travail;
-Analyse les besoins de formation, identifie les solutions optimales pour y répondre;
-Analyse les besoins en matière de main-d'oeuvre, effectue les prévisions à moyen et long terme.

Date d'affichage : 03 septembre 2025

Date limite pour postuler : Aucune date limite