Conseiller.ère en formation agricole et en développement agroalimentaire
Une région à découvrir
Résumé du poste
La Fédération de l’UPA de l’Abitibi-Témiscamingue est présentement à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) en formation agricole et en développement agroalimentaire pour s’occuper des activités de formation continue auprès des producteurs agricoles pour l’ensemble de la région.
CE QUI POURRAIT T’INTÉRESSER SUR L’ENTREPRISE:
L’Union des producteurs agricoles (UPA) cultive la passion de ses membres agriculteurs et agricultrices et de ses employés. La Fédération travaille avec eux au développement de l'agriculture et de l’économie régionale. Elle a à cœur que les compétences, les connaissances professionnelles et le savoir-faire de ses employés se développent, s’expriment, s’enrichissent et évoluent.
CE QUI T’ATTEND DANS CE RÔLE:
• Organiser l’offre de formations du Collectif en formation agricole;
• Rencontrer des groupes d’agriculteurs et agricultrices puis les accompagner dans leurs projets collectifs;
• Une flexibilité d’horaire.
TA MISSION:
Ta mission en tant que Conseiller(ère) en formation agricole et en développement agroalimentaire dans l’équipe de l’UPA:
• Être responsable des activités de formation continue auprès des producteurs agricoles pour l’ensemble de la région;
• Identifier les besoins en formation en collaboration avec les producteurs et les partenaires;
• Faire des appels d’offres et coordonner la logistique des formations (lieux, inscriptions, matériel, etc.);
• Promouvoir les formations et en assurer le bon déroulement;
• Mobiliser et accompagner des groupes de producteurs dans l’organisation d’activités collectives (comités, réunions, projets communs, etc.);
• Animer des rencontres de travail ou de réseautage;
• Soutenir les producteurs engagés dans des démarches collectives ou concertées de mise en marché;
• Organiser des rencontres informatives, des échanges de bonnes pratiques ou des événements de promotion;
• Appuyer l’agent de commercialisation dans ses efforts (organisation, communications, suivis, etc.).
Abitibi-Témiscamingue
Rouyn-Noranda
970 Av. Larivière
Rouyn-Noranda, J9X 4K5
Exigences et conditions
TU AS BESOIN DE:
• Posséder une formation universitaire en administration, en communication, en agronomie, en marketing, en gestion de projets ou dans un domaine connexe à l’emploi;
• Détenir une expérience pertinente en lien avec le poste (formation, organisation d’activités, conseil d’administration, etc.);
• Maîtriser le français et la suite Office;
• Avoir un permis de conduire valide et un véhicule pour se déplacer.
CE QU’ON S'ATTEND DE TOI:
• Avoir un sens de l’organisation développé et être capable de travailler sur plusieurs dossiers à la fois;
• Faire preuve d’entregent, d’initiative et d’autonomie;
• Posséder des habiletés en communication et en animation;
• Détenir une facilité à travailler en équipe et à entretenir des relations interpersonnelles.
Avantages sociaux
CE QUE TU VEUX SAVOIR:• Poste : Permanent/Temps plein;
• Lieu du poste : Rouyn-Noranda;
• Horaire de travail : De jour (28h ou 35h/semaine, tu choisis!);
• Conciliation travail-vie personnelle;
• Télétravail et horaire variable;
• 12 congés maladie par année (dont 8 monnayables);
• Assurance collective complète;
• Fonds de pension avec participation de l’employeur.
LES PETITS +:
• Horaire estival;
• Fonds alloué pour santé/bien-être;
• Allocation cellulaire;
• Fermeture du bureau pour les fêtes (congés payés);
• Cotisation professionnelle payée par l’employeur;
• Banque de temps supplémentaire;
• Ambiance familiale;
• Comité social actif.
Date d'affichage :
Date limite pour postuler : Aucune date limite
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