Technicien.ne juridique
Une région à découvrir
Résumé du poste
Tu veux mettre ton expertise juridique à profit dans un milieu humain et stimulant?
À Magog, ton rôle aura un impact concret sur les projets et les services offerts aux citoyens.
Ton mandat :
Relevant de la responsable du contentieux et greffière adjointe, tu es responsable de la préparation, de la modification et de la révision de documents juridiques liés au droit immobilier. Tu rédiges les contrats signés par la Ville et t’assures de leur conformité légale, en plus de veiller à la gestion des risques juridiques qu’ils comportent.
Tu soutiens la Division de l’approvisionnement dans le cadre de processus d’appels d’offres et de demandes de prix. Tu traites également les demandes d’accès à l’information de la Ville et de la Régie de police de Memphrémagog, tout en offrant un accompagnement juridique aux partenaires de la Ville.
Tu prêtes aussi main-forte à l’équipe responsable de la perception des créances municipales, notamment lors de l’exécution de jugements.
Estrie
Memphrémagog
Magog
Exigences et conditions
Cela t’interpelle? Voici le profil que nous recherchons :
Diplôme d’études collégiales (DEC) en techniques juridiques avec plus de deux ans d’expérience pertinente (ex. : rédaction d’actes immobiliers, documents légaux, recherche législative, jurisprudentielle, doctrinale) ou toute combinaison jugée équivalente
Bonne connaissance des lois et règlements du domaine, avec capacité à les vulgariser clairement
Excellente maîtrise de la rédaction juridique
Rigueur, minutie et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
Sens de l’organisation, autonomie et aisance à travailler sous pression
Discrétion, respect de la confidentialité et diplomatie
Esprit d’analyse et de synthèse développé
Capacité à travailler au sein d’une équipe multidisciplinaire
Habiletés en négociation
Connaissance fonctionnelle de l’anglais (un atout)
Avantages sociaux
Notre offre :Une culture d’entreprise humaine et une ambiance de travail conviviale
Une équipe expérimentée et autonome, où le soutien est naturel
Un horaire personnalisé de 36 h / semaine, réparti sur 4,5 jours (congé les vendredis après-midi!)
Un taux horaire entre 34,57 $ et 38,90 $, selon ton expérience
Une banque de congés maladie/obligations familiales, monnayée si non utilisée
Des conditions de travail compétitives : télétravail en mode hybride, assurances collectives, télémédecine, régime de retraite à prestation déterminée, vacances généreuses, mesures de conciliation travail-vie personnelle et plus encore!
Date d'affichage :
Date limite pour postuler : 11 août 2025
Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :
vivantes que stimulantes à découvrir
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