Contremaitre d'entrepôt
Une région à découvrir
Résumé du poste
Tu cherches un milieu qui bouge et qui prône des valeurs humaines telles que la bienveillance, l’audace, la santé et sécurité et l’esprit d’équipe? Nous avons besoin de gens comme toi pour accomplir notre mission. Ça t’interpelle? Joins-toi à notre équipe!
Sommaire de l’emploi : Sous la supervision du contrôleur aux équipements et infrastructures, le contremaître d’entrepôt collabore à l’atteinte d’objectifs rattachés à la gestion de l’équipement et du matériel en accord avec la philosophie de gestion de la Société de protection des forêts contre le feu (SOPFEU). Dans le cadre de ses fonctions, il sera amené à faire les tâches suivantes :
− S‘assurer de la quantité et de la conformité des équipements de suppression sous sa responsabilité.
− Gérer les véhicules sous sa responsabilité.
− Avoir une implication dans l’entretien ponctuel des bâtiments, comprenant les appels d’offres, les soumissions et les rénovations tout en conservant de bonnes relations avec les fournisseurs.
− Planifier, organiser, diriger et contrôler le travail des 2 à 6 employés syndiqués et non syndiqués à sa charge.
− Évaluer et déterminer les besoins de formation du personnel sous sa responsabilité et s’assurer de leur développement.
Abitibi-Témiscamingue
Vallée-de-l'Or
285 Rue du Concorde
Val-d'Or, J9P 4P6
Exigences et conditions
- Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en gestion de la chaine logistique, en gestion des approvisionnements ou dans une discipline connexe.
- Posséder 3 à 5 années d’expérience pertinente en gestion d’inventaire.
- Détenir un permis de conduire valide.
- Maîtriser la langue française écrite et parlée.
- Entretenir de bonnes communications interpersonnelles et des habiletés en gestion de personnel.
- Savoir travailler en équipe.
- Savoir mobiliser.
- Savoir gérer les ressources matérielles et humaines.
- Faire preuve de jugement.
- Démontrer une grande autonomie.
Avantages sociaux
− Un domaine de travail passionnant et unique au Québec.− Un régime complémentaire de retraite à prestations déterminées, effectif dès le premier jour (un super avantage).
− Un régime d’assurance collective payée à 50 % par l’employeur, effectif dès le premier jour (plan dentaire, assurance-vie, assurance salaire courte et longue durée, maladie, médicaments et assurance-voyage).
− Le remboursement d’une partie des frais d’adhésion et des frais mensuels à un programme de conditionnement physique.
− Plus de 13 jours fériés dans l’année (dont 2 jours à Pâques et 6 jours dans le temps de fêtes).
− Un accès au programme d’aide aux employés (12 heures).
Date d'affichage :
Date limite pour postuler : 25 juin 2025
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