Conseille.ère RH - Généraliste

Employeur DFS Systèmes Danfreight Inc.
Horaire Temps plein
Type d'emploi Permanent
Domaine d'emploi Ressources humaines et relations industrielles

Une région à découvrir

Résumé du poste

Conseil RH et accompagnement des gestionnaires

Soutient les gestionnaires dans l’application des politiques RH, la gestion des équipes et la résolution de problématiques;
Contribue à la planification stratégique de la main-d'œuvre.
Recrutement et intégration

Assure le cycle complet de recrutement (besoin, affichage, sélection, entrevues, embauche, intégration);
Collabore à des stratégies d’attraction de talents locales et internationales.
Développement des talents et formation

Participe à l’élaboration et à la mise en œuvre de programmes de formation et de développement;
Contribue à la gestion de la performance et les évaluations annuelles.
Relations de travail et conformité

Offre un encadrement en matière de législation du travail, politiques internes et prévention des conflits;
Participe à la gestion des dossiers disciplinaires, d’invalidité et de santé-sécurité au travail.
Immigration et mobilité internationale

Gère les démarches administratives liées à l’immigration (EIMT, CAQ, permis de travail, etc.);
Travaille en collaboration avec des consultants externes et assurer un suivi rigoureux;
Facilite l’intégration des travailleurs étrangers et leur accompagnement.
Projets spéciaux et amélioration continue

Participe à divers projets RH : culture d’entreprise, outils RH, processus, engagement, etc;
Contribue à l’évolution des pratiques RH dans une perspective d’amélioration continue.

Lanaudière - Joliette

Lanaudière

Joliette

1370, Chemin Lasalle
Joliette, J6E3Z

Exigences et conditions

Baccalauréat en gestion des ressources humaines ou dans un domaine connexe;
Membre de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés (CRHA) — atout ;
Posséder de 3 à 5 ans d’expérience dans un rôle RH généraliste, idéalement dans des secteurs variés (agroalimentaire, transport, événementiel).
Connaissances

Maîtrise des outils de la suite Microsoft Office (Excel, Word, Outlook) ;
Bonne connaissance des lois du travail applicables au Québec et au Canada ;
Connaissance de l’environnement réglementaire lié à l’immigration — un atout.
Compétences et aptitudes requises

Excellentes habiletés de communication verbale et écrite en français ;
Connaissance fonctionnelle de l’anglais et de l’espagnol — atout ;
Autonomie, sens de l’initiative et esprit d’équipe ;
Rigueur, discrétion et grand respect de la confidentialité ;
Capacité à gérer efficacement les priorités dans un environnement dynamique ;
Habiletés relationnelles et sens de l’écoute développés ;
Disponibilité à se déplacer à l’occasion.

à discuter

Date d'affichage :


Date limite pour postuler : 23 mai 2025

Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :

15 régions aussi
vivantes que stimulantes à découvrir
Découvrir les régions