Intervenant.e social.e
Une région à découvrir
Résumé du poste
TON RÔLE:
Tu seras un.e acteur.trice clé dans le soutien, le développement et le maintien en emploi des employé.e.s vivant avec des limitations fonctionnelles. Si tu es une personne d’action, empathique, et que tu souhaites accompagner concrètement les gens au quotidien, ce rôle est pour toi.
TES RESPONSABILITÉS:
- Recruter et intégrer des employé.e.s admissibles à des programmes de subvention.
- Offrir un accompagnement individualisé favorisant le développement de l’employabilité.
- Intervenir lors de situations urgentes au besoin.
- Élaborer des plans d’intervention en collaboration avec les gestionnaires.
- Assurer le suivi régulier avec les employé.e.s et les partenaires externes.
- Participer à divers projets internes et à la vie sociale de l’usine.
Exigences et conditions
CE QUE NOUS RECHERCHONS:
- DEC en travail social, éducation spécialisée ou intervention en délinquance.
- 1 à 5 ans d’expérience dans un rôle similaire.
- Une personne bienveillant.e, empathique et proactif.ve.
- À l’aise avec les interventions sur le terrain, auprès d’une clientèle vivant avec des limitations.
- Ouvert·e, organisé·e, et motivé·e à faire une vraie différence.
HORAIRE DE TRAVAIL:
- Poste à temps partiel –Horaire entre 20 et 40h selon les besoins opérationnels et du candidat
- Horaire adapté à tes disponibilités, généralement entre 7 h et 16 h 30.
- Présence requise sur place, à l’usine de Grande-Rivière.
Avantages sociaux
NOS AVANTAGES – Parce qu’on prend soin de notre monde- Salaire Selon l’expérience.
- Progression salariale annuelle basée sur tes compétences.
- 2 congés personnels dès l’embauche, journées maladie, et fériés payés.
- Vacances selon la reconnaissance de ton expérience antérieure et des heures accumulées.
- Assurances collectives complètes.
- REER collectif avec cotisation de l’employeur jusqu’à 6 %.
- Télémédecine et programme d’aide aux employé·e·s (Dialogue).
- Activités sociales : soirée des fêtes, souper cabane à sucre, dîners d’équipe, activités sportives, comité social, etc.
- Formation continue et opportunités de développement professionnel.
- Café gratuit et fruits frais sur place.
- Saine gestion axée sur la transparence, la responsabilisation… et surtout, le plaisir au travail.
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Bourses d’Études
- Congés payés
- Cotisation égale au RÉER
- Événements d’Entreprise
- Heures d’arrivée et de départ flexibles
- Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
- Programme d’Aide aux Employés
- Programmes de Bien-être
- Régime de retraite
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée
Date d'affichage :
Date limite pour postuler : 16 mai 2025
Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :
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