Superviseur(e) entretiens remontées mécaniques

Exigences et conditions

Compétences et habiletés requises :

DEP ou diplôme reconnu en mécanique industrielle, en électromécanique ou en électricité;
Minimum de 2 ans d’expérience en gestion dans un milieu soit en mécanique industrielle ou en électromécanique et en hydraulique;
Bilinguisme (français et anglais);
Bonne connaissance des logiciels Word, Excel et Outlook et connaissance du logiciel D 365 un atout majeur;
Aptitudes et attitudes relationnelles fortes et équilibrées, notamment au niveau de la communication;
Faire preuve d’un leadership participatif, d’organisation, d’une facilité à travailler en équipe et d’autonomie;
Une expérience dans le domaine de l’opération d’un centre de ski serait un atout;
Permis de conduire valide;
Capacité à se déplacer en ski, planche à neige ou ski télémark;
Disponible à travailler dans différents environnent tel que froid, chaud;
Horaire variable , dois être disposé à travailler les fins de semaine.

Avantages sociaux

Amoureux du plein air? Que diriez-vous de pouvoir conjuguer plaisir et travail été comme hiver? Avec une montagne vivante été comme hiver, Tremblant se distingue par sa diversité dans son offre d’activités offertes à l’année.

Forte de ses valeurs de partage, d’audace et d’authenticité, Tremblant s’assure de mettre l’humain au cœur de ses priorités autant pour ses clients comme pour ses employées.

Vous êtes passé maître dans la gestion, coordination et l’organisation? Vous êtes reconnu comme la personne ressources qui a une capacité d’adaptation exceptionnelle? Nous recherchons un(e) superviseur(e) entretiens remontées mécaniques.

Les avantages de se joindre à notre équipe

Salaire compétitif selon expérience et plan d’avantages sociaux complet;
Passe de ski, rabais sur hébergement, boutiques et autres;
Belle occasion de travailler dans un environnement dynamique avec des tâches variées;
Ambiance de travail positive où règne un climat de plaisir et de collaboration;
Un mode de gestion « porte ouverte » : l’équipe de gestion est à l’écoute des employés et a à cœur leur bien-être;
Programme de référencement;
Programme de reconnaissance;