Conseiller.ère en développement social
Une région à découvrir
Résumé du poste
Le développement social et régional vous intéresse? Vous avez des compétences que vous aimeriez mettre à profit au service d’une vision régionale ? Nous avons le milieu de travail qui vous permettra de réaliser votre potentiel ! La MRC de Témiscouata a des outils concrets pour vous permettre de contribuer significativement au développement social de la région.
Sous la supervision du directeur du Service de développement, l’employé(e) aura comme principaux
mandats de :
- Coordonner la mise en œuvre d’une politique de développement social.
- Participer aux tables et aux comités régionaux en lien avec son champ d’expertise.
- Faire l’analyse financière des dossiers d’investissement en lien avec le développement social.
- Identifier les besoins de formation, animer et concerter le milieu.
- Conseiller les organismes selon leurs besoins.
- La personne embauchée sera appelée à coordonner divers dossiers et des enveloppes de financement en lien avec son expertise. Le poste requiert de la flexibilité et une bonne capacité d’adaptation.
Bas-Saint-Laurent
Témiscouata
5, rue Hôtel-de-Ville
Témiscouata-sur-le-Lac, G0L 1X0
Exigences et conditions
- Baccalauréat ou expérience en sciences sociales ou une discipline connexe. La formation peut être compensée par une expérience significative et pertinente aux attributions du poste.
- Expérience d’un minimum de 2 ans dans un poste similaire.
- Capacité de communication et de travail en équipe.
- Excellente connaissance de la langue française.
- Bonnes connaissances en informatique (Office 365).
- La connaissance du milieu témiscouatain est un atout.
- Avoir une voiture, un permis de conduire valide et être disposé à se déplacer.
Avantages sociaux
Programme de REER collectif; Assurances collectives.Date d'affichage :
Date limite pour postuler : Aucune date limite
Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :
vivantes que stimulantes à découvrir
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