Conseiller.ère principal.e en technologies de l'information

Employeur Bromont montagne d'expériences
Ville Bromont
Horaire Temps plein
Type d'emploi Permanent
Domaine d'emploi Autres

Une région à découvrir

Résumé du poste

Supporter l’évolution des solutions TI dans les différents services de l’entreprise. Participer activement à la planification et au suivi du budget, tout en veillant à l’alignement des initiatives avec les grandes stratégies de l’organisation. Agir à titre de conseiller principal TI, en supervisant la planification et le contrôle des projets. Avec l’équipe, garantir l’atteinte des objectifs de l’entreprise en lien avec l’expertise technologique.

RESPONSABILITÉS
- Planifier, organiser, diriger et évaluer les activités des projets TI pour en assurer le succès, du début à la fin.
- Diriger et coordonner une équipe de professionnels internes et externes, tout en supervisant les tâches liées aux projets.
- Proposer et évaluer des architectures technologiques adaptées aux besoins futurs de l’entreprise pour favoriser sa croissance.
- Piloter des projets stratégiques concernant les infrastructures, les logiciels et les systèmes d'information afin de répondre aux objectifs organisationnels.
- Élaborer des politiques et normes sur la cybersécurité, la gestion des données et la conformité réglementaire pour garantir une gestion sécuritaire et conforme.
- Agir en tant que conseiller stratégique auprès de la direction et des équipes TI, en soutenant la prise de décisions technologiques clés.
- Identifier et gérer les risques liés aux systèmes informatiques et infrastructures numériques, tout en sélectionnant et en entretenant des relations efficaces avec les fournisseurs et partenaires technologiques.

Estrie - Brome-Missisquoi

Estrie

Brome-Missisquoi


Bromont

Exigences et conditions

EXIGENCES
Baccalauréat en lien avec l’emploi
5 ans d’expérience dans un poste similaire
Maîtrise de la suite Office
Connaissance en infrastructure TI et en logiciel de gestion de projet
Fort leadership et capacité à coacher une équipe
Capacité à gérer les situations de crise
Grand sens d’analyse et de la synthèse
Facilité à gérer les priorités
Excellent français écrit et parlé, anglais fonctionnel (sous-traitants anglophone et certaines documentations)

CONDITIONS
Poste permanent de 40 heures semaine avec salaire compétitif qui tient compte de l’expérience
Entrée en poste dès maintenant… le plaisir n’attend pas !
Horaire de jour en semaine
Occasionnel : soir, fin de semaine, jours fériés, Nuits Blanches, temps supplémentaires
Accès gratuit à la montagne
Plusieurs avantages sociaux (assurances collectives, REER collectif, télémédecine, programme d’aide aux employés)
De nombreux privilèges à la montagne et chez nos partenaires
Des activités sociales… parce qu’on s’aime
Un environnement de travail stimulant, convivial et respectueux
Et tellement plus … qu’on vous dévoilera lors de notre future jasette en personne!

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