Coordinateur.trice de l’action sociale

Employeur Patagium Consultants S.E.N.C.
Ville Notre-Dame-du-Nord
Horaire Temps plein
Type d'emploi Permanent
Domaine d'emploi Gouvernement et services publics
Télétravail possible Partiellement

Une région à découvrir

Résumé du poste

Sommaire du poste
La personne occupant le poste de coordinateur ou coordinatrice de l’action sociale (CAS) a pour mission d’animer la municipalité de Notre-Dame-du-Nord en fédérant et rassemblant les citoyens et autres acteurs du milieux autour de projets qu’elle ou il initie, facilite ou supporte. La personne occupant le poste est vue comme un catalyseur de la vie sociale et culturelle au nord du lac Témiscamingue.
Pour ce faire, la personne conçoit et met en œuvre des programmes visant à animer la ville en favorisant l’accès de la population à des ressources en matière de loisirs, culture et vie communautaire, à Notre-Dame-du-Nord.

Principales responsabilités
Vie communautaire, activités sociales et culturelles:
Crée et développe le calendrier des activités sociales et culturelles;
Lance de nouveaux événements, fêtes et célébration dans le milieu afin de mobiliser la population autour de moments rassembleurs;
Promeut le potentiel des organismes et ressources en place auprès de gens et organismes visant à organiser des événements;
Soutenir les organismes locaux établis et naissants dans leur développement;
Crée un maillage entre les organismes locaux et régionaux afin de voir à l’attractivité de Notre-Dame-du-Nord pour la création d’événements;
Participe aux réunions convoquées par la municipalité;
Recrute, mobilise et coordonne des bénévoles et équipes organisatrices lors d’événements.

Démarrage de nouveaux projets:
Consulte les organismes en place sur leurs projets et besoins afin d’évaluer les possibilités d’aide de la part de la municipalité;
Consulte la population sur les besoins et manques à combler dans l’offre actuelle;
Propose et développe de nouveaux événements, fêtes et activités;
Élabore des études et dossiers d’analyse de projet en vue de présenter les projets au conseil municipal;
Étudie les programmes de subvention disponible et arrime les divers projets aux subventions applicables;
Analyse post-mortem des projets mis en œuvre et rédaction de rapports destinés aux partenaires et conseil municipal.

Toute autre tâche connexe.

Abitibi-Témiscamingue - Témiscamingue

Abitibi-Témiscamingue

Témiscamingue

71, rue Principale Nord
Notre-Dame-du-Nord, J0Z3B0

Exigences et conditions

Profil des compétences et qualifications requises
Formation/Expérience/Certification
Diplôme universitaire de premier cycle récréologie;
ou
Diplôme d’études collégiales en gestion et intervention en loisirs;
et
Expérience pertinente en gestion d’activités communautaires (un atout).

Toute autre combinaison de scolarité et d’expérience jugée pertinente.

Détenir un permis de conduire valide.
Compétences et aptitudes requises
Faire preuve d’un grand niveau d’autonomie, d’initiative et d’aptitudes en gestion de projets.
Faire preuve d’entregent, de dynamisme, d’autonomie, d’honnêteté et de polyvalence.
Savoir rassembler et mobiliser les gens vers des objectifs communs.
Savoir créer, développer et entretenir des relations interpersonnelles durables.
Être méthodique et structuré.
Maîtriser la langue française à l’oral et à l’écrit.
Aisance en langues anglaise et espagnole (un atout).
Aisance en informatique, un atout.
Connaissance du milieu municipal et des enjeux régionaux/locaux, un atout.
Connaissance des acteurs du milieux culturel, organismes et lieux importants pour la vie culturelle et l’histoire de la municipalité, un atout.

Avantages sociaux

Horaire: Temps plein, variable en fonction des événements
Lieu de travail: Bureau municipal, Notre-Dame-du-Nord, Qc
Rémunération: Selon expérience et qualifications
Autres avantages: Flexibilité d’horaire, télétravail hybride, formations payées, possibilité de télétravail, bornes de recharge pour VÉ sur place.

Date d'affichage :

Date limite pour postuler : 15 mars 2025

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