Coordonnateur (trice) en ressources humaines
Une région à découvrir
Résumé du poste
La Société Sylvicole Chambord Ltée, c’est 50 ans d’histoire et de forêt mise en valeur, c’est une équipe dynamique, créative, qui a la ressource à cœur, que ce soit l’humain ou l’environnement. Tu souhaites contribuer tout comme nous à l’avenir de nos forêts? Viens implanter tes racines dans notre équipe!
Sous la supervision de la direction générale, le ou la Coordonateur/trice aux ressources humaines aura comme principale tâche d'appuyer les gestionnaires et les superviseurs dans les différentes fonctions administratives reliées aux ressources humaines.
• Gestion des dossiers RH
• Assurer le recrutement, l’intégration et l’accueil des nouveaux employés
• Mettre en place des outils et des politiques en matière de ressources humaines
• Collaborer à la gestion des dossiers du personnel (contrats, fiches de paie, évaluations)
• Participer à la gestion des conflits et à l’amélioration du climat de travail
• Coordonner les activités de prévention en santé et sécurité au travail, gérer et animer le comité SST et assurer le respect des lois en vigueur
• Responsable de la certification environnementale
Saguenay–Lac-Saint-Jean
Domaine-du-Roy
21 Rue des Sources
Chambord, G0W1G0
Exigences et conditions
• Diplôme en gestion des ressources humaines, domaines connexes ou expériences pertinentes
• Esprit d’équipe et capacité d’adaptation
• 1 à 2 années d’expérience dans un poste similaire
• Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles
• Bonnes capacités d’apprentissage
• Maîtrise de la suite Office
• Expérience de travail dans un milieu syndiqué (atout)
Avantages sociaux
• Une équipe dynamique!• Horaire du lundi au vendredi midi (35 heures)
• Régime d’assurance collective
• Congés maladie
• REER
• Salaire compétitif
Date d'affichage :
Date limite pour postuler : Aucune date limite
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