Coordonnateur(-trice) d'activités_RLS Des Sources_DFUH

Employeur CIUSSS de l’Estrie – CHUS Hôpital, CLSC et Centre d’hébergement de Val-des-Sources
Ville Val-des-Sources
Horaire Temps plein
Type d'emploi Permanent
Domaine d'emploi Santé
Télétravail possible Non

Une région à découvrir

Résumé du poste

Plusieurs défis stimulants l’attendent :

COORDINATION DES ACTIVITÉS :

- Porte la vision globale du fonctionnement de l’établissement;

- Agit en cohérence avec les orientations organisationnelles de l’établissement et assure le transfert dans sa pratique de gestion;

- Favorise la bidirectionnalité dans le partage d’information;

- Assure des liens de partenariat avec les gestionnaires des différentes directions et les médecins;

- S’investit dans des groupes de travail et des projets portés par l’établissement;

- Soutient ses collègues, coordonnateurs et coordonnatrices d’activités, des autres installations.

GESTION ET FLUIDITÉ DE LA CLIENTÈLE/ÉPISODES DE SOINS :

- Assure une vigie transversale de l’ensemble des activités cliniques;

- Propose et met en place des stratégies pour concrétiser une approche clientèle visant l’accessibilité, la continuité et la qualité des soins et services;

- Arrime et coordonne quotidiennement l’adéquation entre les ressources et les besoins de la clientèle, en tenant compte du continuum clinique (complémentarité des missions).

GESTION DE CRISE/CAS PARTICULIERS :

- Coordonne les situations nécessitant des interventions structurées avec les partenaires internes et externes;

- Prend les mesures appropriées face aux situations d’urgence susceptibles de survenir dans l’installation.

SOUTIEN ET ENCADREMENT AUPRÈS DU PERSONNEL :

- Gestion et répartition des ressources humaines;

- Est à l’affût de toute situation clinique à risque et est proactive dans la prise en charge de celle-ci;

- S’assure de l’application et du respect des politiques, procédures, protocoles ainsi que du fonctionnement des nouveaux équipements par le personnel;

- Développe des pratiques facilitant la diffusion de l’information, les échanges intra et interservices ainsi que l’interdisciplinarité.

AUTRES RESPONSABILITÉS DE GESTION :

- Assure une vigie constante de son ou ses installations et s’assure que celle(s)-ci demeure(nt) sécuritaires();

- Est proactive à cibler les possibilités d’amélioration et à proposer des recommandations;

- Contribue à la culture de mesure de l’établissement (ex. indicateurs de performance).

Estrie - Des Sources

Estrie

Des Sources

475 3e Avenue
Val-des-Sources, J1T 3J4

Exigences et conditions

Baccalauréat dans un domaine lié à la fonction;

Maîtrise dans une discipline pertinente aux fonctions (atout);

Membre en règle d'un ordre professionnel de la santé dont le titre d'emploi requiert minimalement un Diplôme d'études collégiales (D.E.C.) (obligatoire); Note aux candidat(e)s : indiquez sur votre c.v. le nom de l’ordre duquel vous êtes membre et votre numéro de permis.

Deux (2) ans d’expérience comme professionnel(le) de la santé et des services sociaux;

Expérience à titre de gestionnaire est un atout;

Très bonne compréhension des enjeux associés au poste;

Toute autre combinaison de formation et d’expérience pourrait être considérée pour les exigences non-obligatoires, en respect des balises du MSSS et des orientations de notre établissement (exemples : expérience en tant qu’assistant(e) à un(e) supérieur(e) immédiat(e), chef(fe) d’équipe, etc.);
VÉHICULE REQUIS : Pour ce poste, aucun véhicule personnel n'est requis.

Entre 84351.06$ et 109655.23$ brut/an

Avantages sociaux

Veuillez prendre note que ce poste est en cours de modification.

Les conditions de travail sont celles en vigueur dans le réseau de la santé et des services sociaux pour le personnel d’encadrement.

QUART(S) DE TRAVAIL : Soir (semaine) et Jour-Soir (fin de semaine)

NOMBRE D'HEURES PAR 2 SEMAINES : 70h

FINS DE SEMAINE : 1 fin de semaine sur 2

HORAIRE DU POSTE : 16 h à minuit (semaine) et midi à minuit (fin de semaine)

PORT D'ATTACHE : Hôpital, CLSC et centre d'hébergement d'Asbestos, 475, 3e Avenue, Val des Sources

RLS AVEC EMPLOYÉS(-ÉES) À SUPERVISER : Des Sources (couverture d'autres RLS à venir)

POSSIBILITÉ DE TÉLÉTRAVAIL : Ce poste n'offre pas la possibilité d'effectuer du télétravail.

Date d'affichage :

Date limite pour postuler : 04 février 2025

Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :

Votre agente

Audrey
Archambault

819 879-7667, poste 231 paj@cjerichmond.qc.ca
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