Contrôleur.euse corporatif

Résumé du poste

Nous recherchons un Contrôleur corporatif passionné pour superviser la gestion financière de notre entreprise. Sous la direction du chef des opérations financières, vous assurerez la précision des rapports financiers, la conformité aux réglementations, et l’optimisation des processus financiers. Vous jouerez un rôle clé dans la planification fiscale et l’optimisation des subventions, tout en supervisant nos équipes comptables et financières. Collaborez avec tous les départements pour atteindre nos objectifs stratégiques. Postulez dès maintenant et faites partie de notre succès !

Principales responsabilités:
Gestion des rapports financiers :

Effectuer la consolidation des différentes entités
Préparer et analyser les états financiers mensuels, trimestriels et annuels.
Assurer la conformité avec les normes comptables et les réglementations fiscales.
Superviser les audits internes et externes.
Planification et analyse financières :

Élaborer des budgets annuels et des prévisions financières.
Analyser les écarts entre les résultats réels et les prévisions, et proposer des actions correctives.
Fournir des analyses financières pour soutenir la prise de décision stratégique.
Gestion des opérations comptables :

Superviser les processus de clôture mensuelle et annuelle.
Êtres en contrôle de la trésorerie, des contrats de change et des besoins de liquidités
Assurer l’intégrité des systèmes comptables et des bases de données financières.
Supervise la stratégie fiscale
Responsable de la recherche et l’optimisation des subventions
Responsable des crédit impôt RSDE
Participer à l’amélioration constante de notre ERP
Conformité et contrôle interne :

Développer et maintenir des politiques et procédures comptables robustes.
Mettre en place des contrôles internes pour prévenir les fraudes et les erreurs.
Assurer la conformité avec les lois et règlements financiers.
Administrer la documentation relative aux contrats de projets et de sous-traitance, les assurances
Leadership et développement d’équipe :

Encadrer et former les membres de l’équipe comptable.
Favoriser un environnement de travail collaboratif et axé sur la performance.
Participer au recrutement et à l’évaluation des performances du personnel financier.
Agir à titre de conseiller auprès de la haute direction dans la prise de décisions stratégiques

Date d'affichage : 23 janvier 2025

Date limite pour postuler : 31 mars 2025