Contremaître

Exigences et conditions

Ce que tu devras faire au travail :

Traiter les véhicules avec notre produit exclusif
Effectuer des services complémentaires
Faire la gestion d’une équipe de techniciens en application d’huile
Attribuer les pauses et les heures de repas aux employés
Travailler en étroite collaboration avec le directeur de la succursale
 Gérer les conflits entre employés dans le garage. Si cela n’est pas suffisant, demander l’intervention du directeur(trice).
 Réparer et faire la maintenance de l’équipements.
 Faire un premier contact avec les clients lors de plainte et/ou réclamation. S’assurer de la satisfaction de ce dernier et si cela n’est pas suffisant, s’assurer de transmettre les informations au directeur(trice) afin qu’il y ait un suivi.
 Superviser le bon fonctionnement de la production.
 Avoir une excellente communication avec les employés et le/la directeur(trice).
 Faire de la production aux postes de travail qui nécessite de l’aide.
 Effectuer les tâches dans le calendrier
 Faire la formation des nouveaux employés.
 Être là les samedis
 Remplacer le directeur(trice) quand il est en vacances
Comment tu dois être :

Minutieux du travail bien fait
Professionnel
Aimer le travail avec une équipe géniale!

Avantages sociaux

Heures prévues : de 40 à 60 par semaine

Avantages :

Stationnement sur place
Horaire :

Quart de jour de soir et le samedi matin
Rémunération supplémentaire

Heures supplémentaires majorées
Primes
Permis/certificat:

Permis de Conduire (Obligatoire)
Lieu du poste : En présentiel

Type d'emploi : Temps plein

Rémunération : 22,00$ par heure

Avantages :


Assurance Maladie Complémentaire
Assurance Vie
Événements d'Entreprise
Stationnement sur place
Rémunération supplémentaire :


Heures supplémentaires majorées
Pourboires
Langue:


Français (Obligatoire)
Anglais (Souhaité)
Permis/certificat:


Permis de Conduire (Obligatoire)
Lieu du poste : En présentiel