Chargé(e) de projet en environnement – plan climat

Employeur MRC de Bellechasse
Ville Saint-Lazare-de-Bellechasse
Horaire Temps plein
Type d'emploi Contractuel
Domaine d'emploi Services environnementaux et dév. durable
Télétravail possible Partiellement

Une région à découvrir

Résumé du poste

Les responsabilités associées au poste consistent à :
 Concevoir le plan climat de la MRC selon les exigences du guide d’élaboration publié par le ministère de l’Environnement, de la Lutte contre les changements climatiques, de la Faune et des Parcs;
 Mettre en œuvre le plan climat de la MRC dans le cadre du programme « Accélérer la transition climatique locale »;
 Travailler en étroite collaboration avec les principaux acteurs concernés par l’adaptation aux changements climatiques (municipalités, ministères, organisations, professionnels, citoyens, etc.);
 Réaliser des appels d’offres permettant l’accomplissement du plan climat;
 Préparer et animer toute activité de consultation et de concertation dans le cadre du mandat;
 Favoriser le développement d’une expertise et d’outils de suivi dans le domaine des changements climatiques;
 Représenter la MRC au sein de comités internes et externes en fonction des besoins;
 Effectuer toute autre tâche connexe au mandat général, en transition climatique ou en environnement exigée par le directeur du service ou de la direction générale de la MRC.

Chaudière-Appalaches - Bellechasse

Chaudière-Appalaches

Bellechasse

100 rue Monseigneur-Bilodeau
Saint-Lazare-de-Bellechasse, G0R3J0

Exigences et conditions

Exigences et compétences recherchées :
 Détenir un diplôme universitaire dans le domaine de l’environnement, du développement durable, de l’aménagement du territoire, de l’ingénierie ou dans tout autre domaine pertinent;
 Posséder des expériences et aptitudes pertinentes en planification, en coordination et en gestion de projets;
 Avoir une bonne connaissance du territoire, des enjeux et des défis climatiques de la MRC de Bellechasse;
 Démontrer une excellente maîtrise du français écrit et parlé ainsi qu’une grande habileté en communication;
 Faire preuve d’autonomie, de rigueur et d’efficacité dans l’exécution de son travail;
 Posséder un permis valide ainsi qu’un véhicule.

entre 37,16$ et 46,45$

Avantages sociaux

Voici ce que nous offrons :
 Contrat de 3 ans minimalement;
 Salaire horaire 2025 entre 37,16$ et 46,45$ selon expérience;
 Possibilité de travailler sur un horaire 5/4, ce qui veut dire d’avoir une journée de congé aux deux semaines;
 Vacances selon la politique en vigueur;
 Assurances collectives;
 Régime de retraite à prestations déterminées de 13.55%. Cotisation employé, employeur 50/50;
 Six congés maladies;
 Deux congés mobile;
 13 congés fériés;
 Télétravail possible avec présence obligatoire de 3 jours au bureau;
 Fermeture des bureaux pendant 14 jours aux fêtes;
 Horaire estival de 13 semaines qui écourte vos journées de 30 minutes sans aucune perte salariale.

Date d'affichage :

Date limite pour postuler : Aucune date limite

Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :

Votre agente

Ibtihel
Gasmi

418 887-7117, poste 114 pajbellechasse@cestmoncarrefour.com
15 régions aussi
vivantes que stimulantes à découvrir
Découvrir les régions