Travailleur/Travailleuse de proximité et responsable de projet
Une région à découvrir
Résumé du poste
Lieux de travail : Saint-Prosper, Sainte-Justine et Lac-Etchemin
Nombre de postes à combler : 1
Principales fonctions :
Adhérer à la philosophie « Maison de jeunes » décrite dans la charte et qui rejoint les principes du cadre de référence sur les pratiques en Maison de jeunes ;
Agir comme une personne ressource dans chaque école et créer des liens significatifs auprès des jeunes
Repérer, accompagner et référer des jeunes pouvant vivre des problèmes de dépendance en collaborant avec les intervenants de chaque école
Participer à des rencontres, formations et ateliers touchant les dépendances et tout autre sujet pertinent
Planifier, superviser et évaluer le projet annuel de la Maison de jeunes en tenant compte des objectifs et des besoins spécifiques des participants
Coordonner la logistique des ateliers, rencontres et activités de financement du projet
Animer des soirées dans les points de service
Animer le programme d’été pour adolescents
Accomplir toutes autres tâches connexes demandées par la direction
Chaudière-Appalaches
Les Etchemins
2105, 25e avenue
Saint-Prosper-de-Dorchester, G0M 1Y0
Exigences et conditions
Exigences :
Diplôme exigé : Diplôme d’études collégiales connexe à l’emploi
Années d’expérience reliées à l’emploi : L’expérience n’est pas ce qu’on regarde en premier, mais bien les compétences et la volonté de vouloir travailler dans le milieu communautaire et d’avoir à cœur la cause de nos jeunes. Il faut tous commencer quelque part !
Langues demandées : Français parlé et écrit
Compétences recherchées :
Diplôme d’études collégiales connexe à l’emploi
Expérience ou intérêt significatif auprès des jeunes, ainsi qu’en planification et animation d’activités
Bonne compréhension des défis spécifiques auxquels sont confrontés les jeunes et intérêt marqué pour leur bien-être et leur développement
Permis de conduire valide et moyen de transport
Disponibilité pour voyager et assister aux ateliers en dehors des heures normales de travail
Salaire et conditions :
Salaire : 23$/heure
Nombre d’heures/semaine : 35
Type d’emploi : Permanent, temps plein
Horaire : Jour, soir, fin de semaine
Date prévue d’entrée en fonction : Dès que possible
Avantages sociaux
Ce qu’on vous offre :Horaire flexible, favorisant la conciliation entre vie professionnelle et personnelle
Programme d’assurances collectives
2 semaines de vacances
4 congés de maladie
Environnement de travail stimulant
Date d'affichage :
Date limite pour postuler : 27 décembre 2024
Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :
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