Agente ou agent de développement – Programmes et médiation (bibliothèques)

Employeur VILLE DE TROIS-RIVIÈRES
Horaire Temps plein
Type d'emploi Permanent
Domaine d'emploi Sport et loisirs

Une région à découvrir

Résumé du poste

Concours : 2024-105-A | Date limite pour postuler : 5 janvier 2025

Rejoins notre équipe en tant que gestionnaire de programmes pour la Ville de Trois-Rivières! Tu es le maître des relations interpersonnelles, capable de tisser des liens solides avec les organismes locaux? Tu adores organiser et planifier des projets, tout en assurant une collaboration harmonieuse avec les partenaires? L’optimisation et l’efficacité sont tes mots d’ordre, et tu ne manques jamais une occasion de proposer des améliorations? Si oui, nous avons l’équipe parfaite pour toi!

Ton équipe : Direction de la culture, des loisirs et de la vie communautaire
Type d'emploi : poste cadre
Statut : poste permanent à temps complet
Nombres d'heures par semaine : 35
Salaire : 27,75 $ à 37,82 $/heure selon l’expérience de travail (salaire 2022)

Ton rôle
Développer et maintenir à jour les connaissances sur les enjeux sociaux du territoire;
Présenter les services des bibliothèques aux organismes et valider l’arrimage des besoins;
Maintenir des liens de collaboration et organiser des rencontres avec les partenaires;
Planifier, organiser et suivre les projets en respectant les limites budgétaires;
Collaborer à l’analyse des programmes de subvention et compiler des données pour des rapports;
Évaluer l’impact des projets, suggérer des améliorations et contrôler les ressources budgétaires.

Mauricie - Trois-Rivières

Mauricie

Trois-Rivières

1325, place de l'Hôtel-de-Ville
Trois-Rivières, G9A5H3

Exigences et conditions

Exigences
Baccalauréat jumelé au programme court de 2e cycle en interprétation et médiation culturelle ou baccalauréat en loisirs, culture et tourisme;
Quatre années d’expérience dans les attributions.

Qualifications et habiletés requises
Capacité à mobiliser positivement les collaborateurs;
Leadership, esprit d’analyse et de synthèse;
Sens de la planification et de l’organisation;
Facilité à travailler en équipe;
Excellente communication verbale et écrite;
Autonomie, initiative et jugement;
Capacité d’adaptation aux nouveautés;
Capacité à travailler dans un environnement informatisé;
Sensibilité aux besoins des organismes du milieu.

27,75 $ à 37,82 $/heure selon l’expérience de travail (salaire 2022)

Avantages sociaux

Tes avantages
Salaire concurrentiel avec indexation annuelle;
Assurance collective complète pour l’employé et ses personnes à charge avec contribution de l’employeur;
Régime de retraite à prestations déterminées avec contribution de l’employeur;
12 journées de maladie, 5 journées modulables, 13 jours fériés en plus de périodes de vacances adaptées;
Programme d’aide au personnel et sa famille avec des séances en compagnie de spécialistes (psychologie, nutrition, orientation scolaire, en aide financière, etc.).

Le savais-tu?
Le salaire et les avantages sociaux sont établis selon la convention collective des employés cols blancs de la Ville
de Trois-Rivières.

La Ville de Trois-Rivières applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Date d'affichage :

Date limite pour postuler : 05 janvier 2025

Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :

Votre agente

Julie
Fortier

819 376-0179, poste 238 pajtr@cjetrdc.com
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