1230 - Ergothérapeute - RLS Vallée-de-la-Gatineau/Maniwaki

Exigences et conditions

-Doit détenir une maîtrise en ergothérapie.
-Doit être membre de l'Ordre professionnel des ergothérapeutes du Québec.

Compétences recherchées :

-Orientation vers la clientèle;
-Savoir travailler en équipe;
-Sens des responsabilités;
-Savoir s’adapter;

Compétences particulières :

-Créativité/Innovation;
-Être organisé(e);
-Leadership clinique;
-Résolution de problème;
-Savoir communiquer efficacement;
-Savoir accompagner.

Avantages sociaux

Les avantages que nous offrons :

-Avoir l’opportunité de travailler en équipe multidisciplinaire et avec plusieurs types de clientèle

-La possibilité d’offrir une disponibilité de travail selon vos besoins (temps plein ou temps partiel), et d’avoir une flexibilité d’horaire

-La possibilité d’offrir une disponibilité à travailler à temps supplémentaire

-Un programme d’orientation et d’intégration personnalisé

-Une possibilité d’avancement et de développement des compétences

-4 semaines de vacances annuelles payées (ou bénéfices marginaux selon le statut)

-13 congés fériés (ou bénéfices marginaux selon le statut)

-9.6 jours de maladie (ou bénéfices marginaux selon le statut)

-Admissibilité à plusieurs primes diverses

-Régime retraite

-Régime d’assurances collectives

Programme d’aide aux employés 24/7

Le CISSS de l'Outaouais souhaite combler ses besoins et offre des opportunités d'emplois variées partout à travers le grand territoire de l'Outaouais.

Soyez éligible à un forfait d’installation de 3 000$ pour les finissants de l’extérieur de la région de l’Outaouais, selon certaines conditions.

Pour plus d’informations, vous pouvez nous contacter à l’adresse suivante : 07_CISSSO_Recrutement@ssss.gouv.qc.ca.

Remarques :

Tous les employés du CISSS de l'Outaouais contribuent à offrir à la clientèle des soins et services pertinents, sécuritaires et de qualité.

Le CISSS de l'Outaouais souscrit au programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les personnes issues des groupes visés (femmes, autochtones, minorités visibles / ethniques, personnes handicapées) à poser leur candidature.

Des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes ayant un handicap, le cas échéant, n’hésitez pas nous faire part de vos besoins particuliers.

L’utilisation du genre féminin a été utilisé comme générique dans le seul but de ne pas alourdir le texte.