Coordonnatrice ou coordonnateur Soutien technologique

Employeur VILLE DE TROIS-RIVIÈRES
Horaire Temps plein
Type d'emploi Permanent
Domaine d'emploi Informatique

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Résumé du poste

Concours : 2024-090-A | Date limite pour postuler : 27 octobre 2024

Deviens la coordonnatrice ou le coordonnateur - Soutien technologique du service incendie de notre ville. Viens faciliter la vie numérique de nos utilisateurs à grands coups d’intégration de logiciels ou d’implantation de systèmes d’information. Pour toi, il n’y a pas de problème; il n’y a que des solutions technologiques. Tu sais accompagner les équipes pour éviter les bogues et les pépins techniques? On veut te connaître!

Ton équipe : Direction de la sécurité incendie et de la sécurité civile
Type d'emploi : Poste col blanc
Statut : Poste permanent à temps complet
Nombres d'heures par semaine : 35
Salaire : Selon les conditions de travail en vigueur
Télétravail : À établir avec la supérieure ou le supérieur

Ton rôle
Contribuer à la sécurité de la population en assurant aux pompiers le bon fonctionnement technologique des équipements de la direction;
Piloter les différents projets technologiques de la direction;
Collaborer à l’identification des besoins actuels et futurs de la direction;
Supporter les équipes d’opérations, de la prévention et de la sécurité civile dans leurs différents enjeux technologiques et informatiques.

Mauricie - Trois-Rivières

Mauricie

Trois-Rivières

1325, place de l'Hôtel-de-Ville
Trois-Rivières, G9A5H3

Exigences et conditions

Exigences
Baccalauréat en informatique;
Trois années d’expérience pertinente aux attributions.

Qualifications et habiletés requises
Sens de la planification et de l’organisation;
Habiletés en gestion de projets;
Facilité à travailler en équipe et sens du leadership;
Excellente communication verbale et écrite;
Capacité d’analyse et de synthèse;
Maîtrise de la suite Microsoft Office et capacité à travailler dans un environnement informatisé;
Autonomie, polyvalence et initiative.

À discuter

Avantages sociaux

Tes avantages
Salaire concurrentiel avec indexation annuelle;
Assurance collective complète pour l’employée ou l’employé et ses personnes à charge avec contribution de l’employeur;
Régime de retraite à prestations déterminées avec contribution de l’employeur;
Programme d’aide au personnel et sa famille avec des séances en compagnie de spécialistes (psychologie, nutrition, orientation scolaire, en aide financière, etc.).

Le savais-tu?
Le salaire et les avantages sociaux sont établis selon la convention collective des employés cols blancs de la Ville de Trois-Rivières.

La Ville de Trois-Rivières applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Date d'affichage :

Date limite pour postuler : 27 octobre 2024

Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :

Votre agente

Julie
Fortier

819 376-0179, poste 238 pajtr@cjetrdc.com
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