Technicienne ou technicien en éducation spécialisée - Remplacement
Une région à découvrir
Résumé du poste
ÉCOLE OU SERVICE : Tout dépendamment des besoins des écoles, vous pouvez être appelé à travailler dans une ou plusieurs écoles, mais toujours dans la région de Drummondville.
STATUT : Remplacement et surcroits, temps plein et temps partiel
HORAIRE DE TRAVAIL : Du lundi au vendredi
TRAITEMENT : 27,01 $ à 38,87 $ l’heure
NATURE DU TRAVAIL :
Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste, en collaboration avec l’équipe multidisciplinaire, à appliquer des techniques et des méthodes d’éducation spécialisée, soit dans le cadre d’un plan d’action ou soit dans le cadre d’un plan d’intervention destiné aux élèves qui rencontrent des difficultés de comportement.
ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES :
- Participer à l’élaboration du plan d’intervention; sélectionne des mesures à prendre pour atteindre les objectifs qui y sont déterminés, élabore son plan d’action et applique ces mesures;
- Élaborer, organiser et animer des activités éducatives ou de soutien pédagogique visant à développer des habiletés sociales, cognitives, psychomotrices, ou autres;
- Observer et intervenir auprès des élèves en réaction avec leur environnement; apporter un soutien à l’enseignant(e) pour assurer, en classe, un environnement propice aux apprentissages;
- Appuyer l’élève dans ses apprentissages, notamment en classe; dans la mesure de ses compétences;
- Assurer l’encadrement des élèves qui, à la suite d’une sanction, doivent suivre leur cours dans un local séparé; elle convient avec les élèves et les intervenants(es) concernés des conditions de leur réintégration en classe;
- Consigner ses observations et ses interventions, tenir des dossiers et rédiger des rapports.
Centre-du-Québec
Drummond
457 rue des Écoles 457 rue des Écoles
Drummondville, J2B6X1
Exigences et conditions
Diplôme d’études collégiales en techniques d’éducation spécialisée ou en technique d’intervention en délinquance ou être titulaire d’un diplôme dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente;
Excellente maîtrise de la langue française parlée et écrite;
Capacité à travailler en équipe;
Être organisée et proactive;
Savoir faire preuve d’ouverture, d’écoute et d’empathie.
Compétences requises :
Formation RCR / Premiers soins
Capacité à travailler en équipe
Autonomie
Excellente maîtrise de la langue française parlée
Excellente maîtrise de la langue française écrite
Sens de l'organisation
Aptitudes à communiquer
Aptitudes à la résolution de problèmes
Atouts :
Connaissance du milieu scolaire
Avantages sociaux
Entreprise en santé - niveau 1Milieu syndiqué
Salaire reconnu en fonction de la scolarité et de l'expérience
Travail de jour / de semaine
Régime de retraite à prestation déterminée
Assurances collectives
Banque de congés de maladie
Stationnement sur place
Possibilité de développement de carrière
Date d'affichage :
Date limite pour postuler : 01 décembre 2024
Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :
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