Contrôleur.e financier.ère

Employeur Nordikeau
Ville Joliette
Horaire Temps plein
Type d'emploi Permanent
Domaine d'emploi Administration, comptabilité et bureautique
Télétravail possible Partiellement

Une région à découvrir

Résumé du poste

- Préparer et présenter les résultats financiers et des projections financières du Groupe Nordikeau et fournir de l’information financière fiable et de qualité ;
- Régulariser les comptes de l’organisation en fonction des lois, des règlements et des normes ;
- Être la personne-ressource pour les différentes entités collaborant avec l’organisation telle que les institutions financières, bureau comptable, partenaires gouvernementaux, etc. ;
- Superviser le personnel, organiser le travail de l’équipe de la comptabilité et s’assurer du bon fonctionnement du département ;
- Assurer le processus de fermeture comptable mensuel et annuel ;
- Produire les déclarations gouvernementales provinciale et fédérale ;
- Préparer les rapports financiers mensuels et annuels à l’intention des partenaires financiers de l’entreprise dans les délais ;
- Accompagner l’organisation dans la transformation numérique de l’entreprise pour le module financier ;
- Coordonner le processus de paie des employés via le système employeur D ;
- S’impliquer dans la croissance de l’entreprise et l’amélioration des processus ;
Participer et faire vivre Nordikeau et ses valeurs.

Lanaudière - Joliette

Lanaudière

Joliette

603, boul. Base-de-Roc
Joliette

Exigences et conditions

- Détenir 5 années ou plus d’expérience dans un rôle similaire ;
- Posséder une expérience pertinente dans un poste de supervision et/ou direction d’équipes ;
- Être titulaire d’un baccalauréat en sciences comptables et/ou finance ;
- Être titulaire d’un MBA ou CPA (un atout)
- Avoir la capacité à mener plusieurs tâches de front et le sens élevé des priorités ;
- Faire preuve d’habilités avec les logiciels de bureautiques et bases de données financières (Word, Excel, NetSuite, etc.).

à discuter

Avantages sociaux

Un milieu de travail stimulant et une équipe unie ;
Un horaire flexible et des possibilités de télétravail ;
- Une conciliation travail-vie-personnelle ;
- 5 congés personnels ;
- Des activités sociales offertes aux employés (5 à 7, Olympiades, etc.) ;
- Une couverture d’assurances collectives remboursée à 50% par l'employeur ;
- Des opportunités de perfectionnement professionnel et de formations continues.

Date d'affichage :


Date limite pour postuler : 16 août 2024

Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :

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