Adjoint(e) financier(ère)
Une région à découvrir
Résumé du poste
AgrÉcoles est un organisme à but non lucratif qui accompagne les écoles primaires du Québec afin d’intégrer de manière innovante et durable l’agroalimentaire à la vie scolaire.
AgrÉcoles est à la recherche d’un(e) adjoint(e) financier(ère) pour joindre leur dynamique et inspirante équipe de travail. Si vous adorez travailler avec les chiffres et que vous souhaitez également contribuer à une mission extraordinaire, ce poste est fait pour vous! AgrÉcoles s’avère être un employeur humain qui prône l’équilibre travail/famille et qui valorise les valeurs suivantes : plaisir et enthousiasme, esprit collaboratif, conscience écologique et présence bienveillante. AgrÉcoles a bien hâte de faire votre connaissance !
VOICI LES ÉLÉMENTS QUI FERONT PARTIE DE VOTRE QUOTIDIEN CHEZ AGRÉCOLES :
• Effectuer la tenue de livres mensuelle incluant le suivi des comptes à payer, comptes à recevoir et de la trésorerie ;
• Préparer les rapports mensuels pour présentation à la directrice générale et pour suivi au conseil d'administration ;
• Effectuer la préparation des documents pour la fin d'année financière et remettre les documents nécessaires à la préparation des états financiers annuels par la firme comptable ;
• Communiquer et transmettre les informations de la paie ;
• Gérer et contrôler les rapports de dépenses des employés ;
• Participer à l’amélioration continue des méthodes de travail ;
• Participer à la reddition de comptes à fournir aux bailleurs de fonds ;
• Développer et mettre en place, en collaboration avec la directrice générale, des contrôles internes pour la saine gestion de l'organisme;
*La liste des tâches et responsabilités ci-dessus énumérées est sommaire et indicative. Il ne s'agit pas d'une liste complète et détaillée des tâches et responsabilités susceptibles d'être effectuées par la personne occupant ce poste.
Mauricie
Des Chenaux
461 rue des Laurentides
Shawinigan, G9P 3K6
Exigences et conditions
AGRÉCOLES EST À LA RECHERCHE D’UNE PERSONNE MOTIVÉE QUI POSSÈDE :
• Une maîtrise exemplaire du français écrit ;
• Une aisance à utiliser les outils de graphisme ;
• Une belle dose d’autonomie;
• Un vif sens de l’analyse;
• Un grand professionnalisme;
• Un souci pour le travail bien fait;
• Une abondante capacité à travailler en équipe.
Et qui…
• Fait germer de bonnes idées ;
• Communique avec bienveillance ;
• Aime les projets d’envergure et les défis ;
• Et surtout, qui est motivée à s’impliquer dans un projet agroalimentaire des plus stimulants en milieu scolaire!
Sans oublier les qualifications et expériences requises :
• Diplôme d’études collégiales en comptabilité ou expérience équivalente reconnue;
• Minimum de 3 ans d’expérience dans un poste administratif;
• Expérience auprès d’organismes à but non lucratif (un atout);
• Connaissance du logiciel Acomba (un atout);
• La personne devra détenir un permis de conduire valide et avoir accès à un véhicule;
Avantages sociaux
• Horaire de travail : Temps partiel, à raison de 14 heures par semaine;• Statut : Permanent;
• Date d'entrée en fonction : 23 septembre 2024;
• Lieux de travail : au siège social - À Saint-Maurice et en télétravail – À la maison;
• Salaire : Selon l’échelle salariale en vigueur;
Voici les avantages qu’AgrÉcoles vous offre :
• Horaire très flexible;
• Contribution de l’employeur au RVER collectif;
• Congés qualité de vie;
• 6% de vacances.
POUR POSTULER
• Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation avant le vendredi 15 mars à l’adresse courriel suivante à jdgrenier@cgrh.ca. Veuillez inscrire le numéro suivant à votre envoi (AF-AGRÉCOLES-24);
• Votre candidature sera traitée avec la plus grande discrétion.
Lieu de l’emploi : Saint-Maurice
Date d’entrée en poste : Dès que possible
Nous vous remercions à l’avance pour votre candidature. Cependant, seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées. La firme Claude Grenier Ressources Humaines souscrit au principe de l'égalité des chances en emploi et nous encourageons les personnes issues des groupes visés à présenter leur candidature.
*L’utilisation du seul genre masculin ne vise qu’à alléger le texte et se fait sans discrimination.
Politique de confidentialité
Conformément à la Loi 25 ou Loi modernisant des dispositions législatives en matière de protection des renseignements personnels, nous respectons la confidentialité des renseignements fournis par les candidats dans le cadre de nos recherches.
En nous transmettant votre CV ou toute autre donnée personnelle, vous exprimez votre consentement à ce que ces informations soient divulguées à notre client dans le cadre de ce mandat et conservées pour une durée déterminée dans notre base de données.
Date d'affichage :
Date limite pour postuler : Aucune date limite
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