Directeur(trice) adjoint(e) - Cour Intérim
Une région à découvrir
Résumé du poste
Le directeur adjoint cour contribue à la réussite de l’entreprise en maximisant l’expérience client, la performance des ventes et la rentabilité. Il est responsable de la saine opération de la cour à bois, en respect de la vision, la mission et des valeurs de l’entreprise. Il assure la saine gestion de l’ensemble de la succursale en l’absence du directeur en liens à la gestion du service à la clientèle, des ressources humaines, des opérations et des budgets.
Laurentides
Les Laurentides
2845, boulevard du Curé Labelle
Prévost, J5L 2S
Exigences et conditions
Profil recherché
Compétences
Faire preuve de leadership, de rigueur et d’intégrité;
Être un excellent communicateur et détenir des habiletés de négociation et de persuasion;
Avoir un excellent sens de l’écoute et de l’analyse.
Connaissances et formations requises
Avoir une bonne maîtrise de la langue française et anglaise, tant à l’oral qu’à l’écrit;
Maîtriser la suite Office;
Avoir une bonne connaissance du secteur d’activité de l’entreprise;
Détenir un minimum de 2 années d’expérience dans un poste similaire;
Posséder une expérience pertinente en logistique;
Posséder une expérience pertinente en gestion du transport et de la livraison;
Connaître les règles de charge et arrimage de la SAAQ;
Avoir de l’expérience en marchandisage (un atout);
Connaître le logiciel Ogasys (un atout).
Avantages sociaux
Conditions de travailSalaire offert :55 922,33 à 76 897$/an (selon l'expérience et l'équité interne);
Horaire de travail de jour, soir et fin de semaine;
Environnement de travail debout, à l’intérieur et à l’extérieur.
Avantages à travailler chez PM
Un milieu de travail agréable;
La fierté d’œuvrer dans une compagnie québécoise bien établie et en expansion;
Congé payé à l’anniversaire de naissance et congés personnels;
Régime modulaire d’assurances collectives incluant les soins dentaires et de la vue;
Programme d’Aide aux Employés (PAE);
Télémédecine;
Régime enregistré d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur (RPDB);
Programme de formation dès l’embauche;
Progression de carrière;
Activités sociales organisées;
Rabais employé de 20 % valable dans tous les Patrick Morin et autres rabais exclusifs.
Certains avantages sociaux de cette liste s’appliquent qu’aux postes permanents à temps plein. Les avantages qui s’appliquent à ce type de poste précis vous seront présentés lors de l’entrevue.
Date d'affichage :
Date limite pour postuler : 30 août 2024
Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :
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