Responsable des ressources humaines

Résumé du poste

Faisant partie du département administratif, le/la responsable des ressources humaines assure le bon déroulement des tâches reliées aux domaines suivants :

* La gestion des absences, de la formation, des embauches et de la SST
* Les assurances collectives, le REER et les autres avantages sociaux offerts aux employés
* Le soutien à la bonne gestion des ressources humaines
* La gestion de l’image de marque de l’entreprise (réseaux sociaux)

Rôle et responsabilités :

* S'occuper du processus d'acquisition de talents et de la prospection des candidats potentiels
* Effectuer le processus de dotation
* Planifier et assurer l'accueil et l'intégration des nouveaux employés
* En collaboration avec les directions des départements, identifier les besoins en formation et en développement professionnel
* Conseiller et soutenir les gestionnaires sur tous les domaines de la gestion des ressources humaines : la législation, les normes du travail, le recrutement, les relations de travail, etc.
* Gérer et animer les réseaux sociaux et le site internet de l'entreprise
* Coordonner et piloter l'ensemble des projets RH et participer à la conduite du changement qui peut en résulter

Date d'affichage : 03 juin 2024

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