Responsable de la paie et des ressources humaines
Une région à découvrir
Résumé du poste
- Assister à l'élaboration et la mise en oeuvre des descriptions de tâches, des politiques, des règlements et procédures liés au volet RH;
- Participer au processus complet de recrutement, de l'embauche et de l'intégration des nouvelles personnes salariées. Préparer les documents nécessaires à
l'ouverture des dossiers des nouveaux employés et expliquer les notions au besoin;
- Assurer la gestion administrative, la planification et l'organisation de la formation des employés;
- Consigner toutes les informations pertinentes au traitement de la paie et effectuer le transfert vers le système de paie;
- Procéder au traitement complet de la paie avec le logiciel Acomba;
- Produire et distribuer les feuillets d'impôts (T4, relevés 1...);
- Responsable du comité santé et sécurité au travail;
- Assister le ou les gestionnaires dans l'application et le respect des lois reliées à la gestion des ressources humaines.
La liste des responsabilités énumérés ci-dessus reflète les éléments caractéristiques du poste et ne doit pas être considérée comme une liste exhaustive de toutes les exigences liées au poste.
Mauricie
Mékinac
30, Chemin Tawachiche
Lac-aux-Sables, G0X 1M0
Exigences et conditions
BAC en administration des affaires avec option en ressources humaines ou toute autres formations en lien avec l'emploi.
Deux années d'expériences pertinentes ou toute combinaison de scolarité et d'expérience jugée équivalente aux exigences normales du poste.
Avantages sociaux
Possibilité d'hébergement sur place;Repas fourni;
Régime volontaire d'épargne-retraite (avec contribution de l'employeur);
Date d'affichage :
Date limite pour postuler : Aucune date limite
Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :
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