Inspecteur.trice en évaluation foncière

Employeur MRC de Portneuf
Horaire Temps plein
Type d'emploi Permanent
Domaine d'emploi Gouvernement et services publics
Télétravail possible

Une région à découvrir

Résumé du poste

En collaboration avec le directeur des services techniques du Service de l’évaluation foncière, l'inspecteur en évaluation foncière :

Effectue l’inspection (permis de construction/rénovation, vente et maintien d’inventaire) des propriétés résidentielles sur l’ensemble du territoire de la MRC;
Effectue des visites complètes (intérieur et extérieur) de propriétés;
Effectue le relevé technique des dimensions et des matériaux utilisés pour la construction de ces immeubles;
Rencontre les propriétaires;
Saisi des données;
Rempli les enquêtes de vente;
Effectue la validation des données inscrites avant fermeture des inspections;
Effectue toute autre tâche connexe qui pourrait être demandée par le supérieur immédiat.

Capitale-Nationale - Portneuf

Capitale-Nationale

Portneuf

185, route 138
Cap-Santé, G0A1L

Exigences et conditions

Exigences

Détenir une formation technique de niveau collégial en évaluation immobilière, en bâtiment ou toute autre discipline connexe. Toute expérience pertinente à l’emploi pourra compenser l’absence de diplôme;
Bonne connaissance des matériaux et des méthodes de construction;
Être disponible pour travailler selon un horaire variable;
Posséder un permis de conduire et un véhicule.
Connaissances et Aptitudes

Être organisé, autonome et avoir le sens de l’initiative;
Avoir une attitude positive et d’excellentes aptitudes pour les relations interpersonnelles;
Faire preuve d’un souci constant envers la qualité des services rendus et du travail d’équipe;
Posséder une bonne connaissance et une aisance avec les logiciels informatiques (Word, Excel, Outlook) et avoir une habileté à maîtriser rapidement les nouveaux logiciels;
Connaître l’application AccèsCité Évaluation constitue un atout important.

Salaire selon la convention collective à l'embauche (26,67$/heure - Échelon 1 sur 8)

Avantages sociaux

Travailler à la MRC, c'est :

Un milieu de travail inspirant | En 2015, lors des grands travaux de rénovation, une immense salle de pause avec vue sur le fleuve a été aménagée permettant à tous de pouvoir partager leur repas dans un environnement paisible et zen.

Le quartier dans lequel se situe les bureaux permet de prendre des marches et de courir (même en forêt) sur les temps de pause. Une douche a d’ailleurs été aménagée à la demande des employés!

Tous nos employés ont accès à des équipements qui facilitent leur travail : portables, bureaux ergonomiques et ensoleillés, salles de conférence équipées à la fine pointe de la technologie!

Des conditions d’emploi avantageuses

Possibilités de télétravail en mode hybride
Horaire flexible de 70 heures / 2 semaines
Régime d’épargne collective avec participation de l’employeur
Assurances collectives défrayées à 50 % par l’employeur
Pour en savoir davantage au sujet des vacances, mobiles, fériés et conditions salariales, consultez la convention collective disponible sur le site internet public Corail : www.corail.gouv.qc.ca en indiquant dans la recherche le numéro d’accréditation syndicale : AQ-1003-2737


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Date limite pour postuler : Aucune date limite

Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :

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