Agent(e) de développement pour le sud de la MRC
Une région à découvrir
Résumé du poste
La MRC de L’Islet est à la recherche d’une personne dynamique qui travaillera à la réalisation de projets de développement social et économique pour le sud de la MRC pour en faire des municipalités encore plus prospères et plus attractives.
- Conseiller les promoteurs et les municipalités dans l’élaboration et la réalisation de projets et d’initiatives de développement;
- Initier, structurer et coordonner des activités ou projets répondant à un besoin du milieu et structurants pour le sud de la MRC;
- Appuyer les municipalités dans leurs démarches de collaboration entre elles;
- Accompagner les municipalités, regroupements ou comités dans la tenue de forums de réflexions stratégiques de développement ou de concertation, dans l’animation, la mobilisation et fournir de l’aide technique;
- Collaborer à la gestion des fonds d’aide de la MRC : promouvoir les fonds, soutenir les promoteurs, analyser les demandes d’aide financière déposées, faire le suivi des projets acceptés et collaborer à la reddition de comptes;
- Effectuer des recherches pour documenter une problématique, appuyer la réalisation d’une initiative ou pour faire de la veille d’opportunité de développement.
Chaudière-Appalaches
L'Islet
Saint-Jean-Port-Joli
Exigences et conditions
- Formation universitaire en développement régional, en sciences sociales ou humaines, en administration ou dans une autre discipline connexe ou pertinente;
- Minimum de 2 années d'expérience pertinente;
- Expérience dans la gestion de projets, dans la concertation, l’animation et l’analyse de projets (gestion de fonds/programmes) (atout);
- Posséder un permis de conduire valide et disposer d’une voiture;
- Être disponible pour travailler occasionnellement en soirée et les fins de semaine.
Avantages sociaux
- Poste permanent à temps plein;- Horaire de 32 heures par semaine sur 4 journées;
- Échelle salariale entre 44 600 $ et 58 700 $/an selon la convention collective en vigueur;
- Avantages sociaux (assurances incluant un PAE et REER collectif);
- 7 jours de congés personnels par année;
- 15 jours fériés et payés par année (incluant 2 semaines dans la période des fêtes);
- Conciliation travail-famille et comité social;
- Politique de télétravail en vigueur;
- Lieu d’emploi est dans le sud de la MRC de L’Islet;
- Entrée en fonction : dès que possible.
Date d'affichage :
Date limite pour postuler : Aucune date limite
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